巴黎5月1日（魯佳）國際勞動節前夕，根據法國埃拉貝研究所（Elabe）進行的最新調查，法國大多數工作者對自己的工作感到滿意。工資、工作與生活的平衡是滿意度的重要標準。
據BFMTV新聞資訊臺報道，這項4月30日公佈的民調顯示，法國70%的工作者對自己的工作狀況感到滿意（14%非常滿意，56%比較滿意）。但不同型別職業人口的滿意度存在差別：73%的管理人員表示滿意，68%的白領員工表示滿意，66%的藍領工人表示滿意。
法國對工作感到滿意的人當中，85%認為他們的工作“對社會有用”，80%認為他們的工作“有趣”，73%認為他們的工作值得自豪。
但法國工作者對工作也有一些不滿。半數受訪者認為他們的工作很辛苦，53%認為工作沒有晉升的希望，62%認為工作壓力很大。
法國工作者對工作滿意度的三大標準中，69%的受訪者認為工資是最重要因素，半數受訪者最重視工作與生活的平衡，工作氛圍排在第三位。工資是不滿的主要原因，法國約六成員工認為自己的工資很低。
法國四分之三工作者對工作與生活的平衡感到滿意（17%非常滿意，60%比較滿意）。也許是為了保持這種平衡，法國工作者普遍不願工作更多，三分之二的工作者認為工作足夠，四分之一認為工作太多，只有7%認為自己工作還不夠。整體來看也是如此，無論在職人員還是退休人員，56%的法國人認為工作足夠，30%認為工作得還不夠，14%認為工作太多。