烏迪內市的藍天下，阿爾卑斯山步兵大會熱鬧非凡，66歲的烏迪內退休老人站在啤酒櫃臺後，熟練地為遊客倒著冰涼的啤酒，微笑著遞出一杯杯金黃色的液體，他心想著這四天的臨時工作不僅能幫助社群活動，還能賺點零花錢。
然而，他怎麼也想不到，這四天的善意之舉，將為他帶來一場長達五年的經濟噩夢。
這位曾在啤酒廠工作的老人，2021年透過義大利"100配額"政策提前退休，他在阿爾卑斯山步兵大會上幫忙四天，淨收入僅有180歐元。
然而，就是這小小的打工行為，義大利社會保障局（INPS）現在要求他返還高達29000歐元的養老金——相當於他整整一年的退休金！
"我事先去INPS辦公室諮詢過，他們口頭上告訴我沒問題，"老人辯解道。然而，口頭承諾在冰冷的法律條文面前顯得如此蒼白無力。法律明確規定：享受"100配額"提前退休政策的人不得從事任何有償工作，唯一例外是年收入不超過5000歐元的臨時自僱工作。
這不是義大利唯一一起這樣的悲劇。在科萊尼奧，一位退休郵遞員因參演電視劇《心》做了一天群眾演員，賺取區區78.48歐元，如今卻被INPS罰款18000歐元。
更諷刺的是，他選擇做群眾演員完全是為了嘗試新體驗，根本不是為了錢。製片公司給他辦了一天的僱傭合同而非合作協議，他因此被視為"僱員"，違反了"100配額"政策規定。如今，這位老人每月養老金中將被扣除344歐元，直到還清全部罰款。
在波代諾內，68歲的朱塞佩的故事更讓人唏噓。他僅僅工作了2小時20分鐘，收入30歐元，卻被INPS要求歸還整整一年的養老金，共計15500歐元。"我本應該選擇黑工，但我一直想做一個誠實的人，"朱塞佩感嘆道。如今，他的養老金將在未來十年內每月被扣除180歐元。
面對如此嚴厲的處罰，許多人不禁要問：社保局是否太不近人情？
INPS烏迪內省辦公室公共關係負責人安娜·龐塔蘇格利亞解釋說："我們必須嚴格執行法規。"2019年第4號法令確實禁止提前退休養老金與僱員收入累加，唯一例外是特定限額內的臨時自僱工作。
然而，這種嚴格執行是否考慮了人情世故？一位老人因幾小時的工作或幾天的臨時幫忙，就要付出數年甚至十年的代價，這是否公平？更令人擔憂的是，類似案例的上訴往往結果不佳。
一位退休者雖在初審和二審中勝訴，但最高法院的判決依然支援了INPS的處罰，他不僅損失了養老金，還額外支付了約6000歐元的訴訟費。
這些案例折射出義大利養老制度與現實生活之間的巨大矛盾。一方面，政府透過"100配額"等政策鼓勵提前退休，為年輕人創造就業機會；另一方面，法規的嚴苛執行卻無視了退休老人偶爾從事臨時工作的多樣化動機——有的是為了社交，有的是為了體驗，有的只是想幫個忙。
當INPS將退休老人視為潛在的"制度濫用者"，而不是社會的貢獻者時，這種制度本身是否已經違背了初衷？退休制度的目的是保障老年人的尊嚴和基本生活，而不是將他們禁錮在家中，剝奪他們參與社會的權利和樂趣。
在義大利，隨著人口老齡化加劇，退休制度的可持續性面臨挑戰，但解決方案絕不應該是以不近人情的方式懲罰那些善意參與社會的老人。
也許，是時候重新思考這些政策了，建立一個更人性化、更靈活的退休制度，讓老人們既能享受應得的休息，也能在力所能及的範圍內繼續為社會做出貢獻。
每一位退休老人都不僅僅是一個領取養老金的人，將他們僅僅視為養老系統中的一個數字，不僅是對他們個人價值的貶低，也是對整個社會資源的浪費。
當這些66歲、68歲的老人接受幾天或幾小時的臨時工作時，他們展現的是積極參與社會的態度。相比於將他們嚴厲懲罰，社會或許應該思考如何更好地利用他們的經驗和熱情，創造一個讓所有年齡段的人都能找到自己位置的包容性社會。
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Ref：
https://www.tgcom24.mediaset.it/cronaca/pensionato-quota100-multato-inps-adunata-alpini-udine-29mila-euro_96146573-202502k.shtml
https://www.torinocintura.it/2025/02/14/inps-beffa-per-un-pensionato-multa-da-18-000-e-per-1-giorno-da-comparsa-a-collegno/
https://www.orizzontescuola.it/quota-100-pensionato-lavora-per-2-ore-e-viene-multato-dallinps-dovra-ridare-oltre-15mila-euro-di-pensione-lincredibile-storia/
文｜Tutti
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