據法國電視一臺報道，員工把公司的東西裝進自己包裡帶回家，這是一個壞習慣，如果被抓住了，可能會有嚴重後果。無論是筆、文具還是廁紙，員工都不能把公司提供的東西帶回家供自己使用。
尚皮尼一名50多歲員工在三年間從公司偷走大約1.9萬歐元的東西，包括清潔用品、咖啡、電子裝置等，因此被解僱，並在3月底被法院判處5個月緩刑，並必須向公司賠償1.03萬歐元。這名男子解釋說，他這樣做是為了是節省開支，也是為了彌補僱主給的加班費不足，僱主不給或只給他很少的加班費。
事實上，這種情況並非罕見。根據社會學家弗朗索瓦·博奈（François Bonnet）在2013年進行的一項研究，法國三分之一的員工承認，曾在工作場所將一些東西拿回家。某種程度上，這些偷竊行為是員工對工作條件不滿的一種反應，但律師喬納森·貝萊切（Jonathan Bellaiche）警告，這是對公司的一種犯罪，從勞動法的角度來看，偷竊就是偷竊，不管是偷了一卷衛生紙還是一臺電腦，都一樣要受到制裁。
推廣
