作者 | 布語
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在搶人這件事上，浙江又一次遙遙領先。
2024年，全國的人口總量減少了139萬人。在全國人口出現“三連降”的背景下，2024年的統計年鑑顯示，全國31個省市中，只有11個在2023年實現了常住人口的正增長。
而增長超過10萬的，僅有浙江、廣東、海南、上海、江蘇、新疆六個省市。
其中，浙江又以50萬的人口增長量，力壓位居第二的廣東（49萬），連續三年高居全國增量第一，斷崖式領先其它省份。
更讓人意外的是，浙江與廣東雖然在人口增量上相差無幾，但增量的構成上卻天差地別。2023年，廣東人口自然增長了35萬，與此同時，浙江人口自然減少了5.7萬。
也就是說，廣東人口增長主要靠生娃，而浙江的人口增長，卻主要靠搶人。
剔除人口自然增減的因素，2023年浙江人口淨遷入為55.7萬人，而廣東為14萬，兩者相差3倍之多！
中國“搶人第一省”，再也藏不住了。這場“搶人大戰”，浙江為何成為最大贏家？
不知不覺間，浙江已經成了外來打工人的“天選之地”。
以前人們常說：“東西南北中，發財到廣東”。但是時代變了，外來人口占比最多的省，現在卻是浙江。
七普人口資料顯示，浙江省外流入的常住人口達1618.6萬人，外來人口占總人口的比例高達25.1%，位列全國第一。
也就是說，浙江每4個人裡，就有1個是外地人。
這些外來人口，主要來自哪裡？根據浙江省統計局公佈的2020年省外流動人口的來源地，流入浙江的外地人，主要來自這5個省份：
安徽、貴州、河南、江西、四川
這5個省流入浙江的外來人口，每個都超過100萬人，並且除了安徽和江西之外，貴州、河南、四川都跟浙江並不相鄰。
來源：浙江統計局
一個有意思的現象：浙江，正在成為貴州人口流出的第一目的地。相較於2010年，貴州流向浙江的人口十年間增加了132.9萬，已經達到282.8萬之多。
要知道，貴州距離成都、重慶都比較近，傳統上也屬於“泛珠三角”省份，到廣東也很方便，為何要捨近求遠，扎堆來浙江？
這足以說明浙江強大的吸引力。水往低處流，人隨產業走。經濟和就業，如一雙無形的手，引導著人口的流向。
來到浙江的，最主要的就是打工人。根據七普資料，浙江的流入人口中，16-59歲勞動年齡人口為1411.4萬人，佔總量的87.2%。浙江省統計局分析，省外流入人口的遷移原因主要是工作就業，佔總量的82.2%。
浙江為何能提供如此豐富的就業？這和當地發達的民營經濟，有很大關係。
我們常常用“56789”來概況民營經濟的重要作用——貢獻了50%以上的稅收，60%以上的國內生產總值，70%以上的技術創新成果，80%以上的城鎮勞動就業，90%以上的企業數量。
在民營企業的規模和質量上，浙江是毫無疑問的遙遙領先。
2023年，浙江年末在冊民營企業和個體工商戶為1001萬戶，首次突破千萬戶。民營經濟主體，佔全部經營主體的比重為96.8%。
在全國工商聯釋出“2024中國民營企業500強”榜單，浙江上榜的民營企業有106家，已經連續多年位居全國第一。很多經濟總量比浙江高的省份，如廣東、江蘇等，在榜單上只能對浙江望其項背。
不僅如此，浙江產業有一個明顯的特點，就是足夠“新”，更偏向新產業、新業態、新經濟。這也讓浙江有機會搶佔更多年輕、高學歷的人口。
省會杭州，就是這種新業態的代表。2023年，杭州數字經濟核心產業實現營收18737億元，位居全國第一；數字經濟增加值對GDP貢獻佔比為28.3%，同樣也是全國最高。
身為中國重要的網際網路之都、電商之都，大量的年輕人前來杭州就業、創業。正因如此，杭州連續多年都是國內人才淨流入率第一的城市。
七普資料顯示，2020年浙江的遷入人口中，18~34歲青年人口占50.2%。年輕人不斷“用腳投票”，也大大緩解了浙江原本的老齡化趨勢。
浙江人口增長的另一大優勢，是發展特別均衡，每一個城市都是搶人的“吸水泵”。
2023年，浙江省內全部11個地級市，均實現了常住人口的正增長，連位置最偏僻、人口最少的舟山市，都增長了3000人。
要知道，國內絕大多數省份的人口增長，都屬於“強幹弱枝”的模式——省內的人口，不斷向省會城市或者核心都市圈集聚，舉全省之力託舉出一個超級城市。
比如湖南省，就是長沙“一城獨大”。2022年湖南14個地市州中，除了長沙實現正增長外，其他13個地市州全部為負增長。
對比之下，浙江的均衡增長實在難能可貴。就連區域均衡發展做得很好的江蘇省“十三太保”，也做不到人口普漲，在蘇北地區鹽城、宿遷近年來也出現了常住人口的負增長。
不僅如此，浙江的城市人口梯隊分佈，也非常合理。除了杭州早早突破千萬人口之外，寧波和溫州兩大人口增長極正在迎頭趕上，有望幾年內成為浙江下一個千萬級城市。杭州、寧波、溫州的“鐵三角”，成為浙江人口增長的絕對主力，貢獻了全省6成以上的人口增量。
而在三座城市之下，浙江的幾座人口中型城市如嘉興（558萬）、金華（716萬）、台州（671萬）等，也表現出不俗的吸引力。比如，在2022年、2023年：
紹興人口分別增加1.6萬、4.1萬；金華人口分別增加0.7萬、3.6萬；台州人口分別增加1.7萬、3.4萬；麗水人口分別增加0.1萬、1.3萬。
浙江，憑什麼能做到人口增量的“遍地開花”？這背後，體現了浙江的一個根本特點——共同富裕。
浙江的城鄉、區域差距，都是全國最低水平。根據2020年的資料，浙江城鄉居民收入倍差為1.96，低於江蘇、福建和廣東（分別為2.19、2.25、2.49），也遠低於全國的2.56，省內最高與最低地級市居民收入倍差為1.67，是全國唯一所有設區市居民收入都超過全國平均水平的省份。
因此對於大多數浙江人來說，在家門口就能找到收入不錯的工作，不需要考慮背井離鄉。
在浙江，不僅僅是地級市，每個縣甚至每個鎮，都能有相當能打的產業來吸引外來人口。我們最熟悉的，就有“小商品之鄉”的縣級市義烏，以及“東方好萊塢”橫店鎮。這兩個地方，其實都是浙江的內陸山區。
甚至於在村莊級別，浙江的農村的富裕也驚豔了全國網友。小紅書上，很多浙江農民住宅的豪華程度，讓人羨慕：
獨棟歐式、新中式、全石材的外立面，各種羅馬柱以及雕花，搭配公建化的玻璃落地窗……在浙江，這只是普普通通的“農民自建房”而已。
不愧是“共同富裕先行示範區”，從城市到農村，都散發著吸引人的氣息。
浙江不僅底子優秀，在搶人上也主打一個誠意滿滿，毫不含糊。
浙江省麗水市下轄的遂昌縣，曾經發過一個招聘公示。24個政府工作崗位裡，入圍人員有4名博士、19名碩士，本科畢業生僅1人，不少來自香港大學、復旦大學、上海交通大學等頂流名校。
一個常住人口不足20萬的小縣城，憑什麼搶到這麼多高材生？
因為當地拿出了真金白銀來補貼人才。遂昌縣規定，符合首次新引進到遂昌工作的全日制博士研究生，政策獎勵/購房補貼高達75萬元，而全日制碩士研究生、高考第一分數段錄取的全日制本科生（也就是一本本科生），也可享受45萬元的“政策大禮包”。
對於浙江而言，小縣城也有底氣去搶碩博生，因為政府的公共服務水平、營商環境的改善，都離不開高階人才。
很多人第一次來浙江辦事，都會被當地政府“最多跑一次”的工作效率震撼到了：
本科畢業，申請人才補助，填好資料，直接10分鐘到賬2w；
給小孩上戶口，沒有拿結婚證，都準備回家再取一趟了，結果工作人員直接從民政局系統調出來，辦好了；
同一業務短時間內取兩次號，都會有人專門打電話來問你為什麼要跑兩次；
……
如此貼心、高效的公共服務水平，也成了很多人選擇留在浙江的理由之一。
在浙江省的不少工作檔案裡，都提到”浙江的自然稟賦一般，沒有太多獨特的自然資源”。也正因如此，浙江省一直都把人看作最寶貴的資源。把求賢若渴融入政府的決策基因之中。
2024年春節開年的第一天，浙江省委就召開會議，主題是要全力打造“三支隊伍”：
高素質幹部隊伍
高水平創新型人才和企業家隊伍
高素養勞動者隊伍
這幾年，各省市召開“新春第一會”已是慣例，但把人才培養擺在如此重要的位置，浙江是第一個。
浙江對於人才的重視，不僅聲量高，動作也相當迅速。2023年，浙江省對戶籍制度進行改革，全面放開放寬城鎮地區落戶限制，放開人才落戶，放寬投靠落戶，實行戶籍准入年限累計互認。
根據戶籍新政，長三角城市群內繳納的社保，在浙江辦理轉移接續手續後，落戶時可以合併計算。
這意味著，只要在長三角地區工作過幾年，就可以在浙江任意城市直接落戶了。
來了長三角，就是浙江人。如此力度的戶籍放開，浙江是經濟強省裡是動作最早、力度最大的。“搶人”優等生，卻比誰都要努力，未來很長一段時間，浙江還會在人口競爭上保持優勢。
2025年，最會搶人的浙江還將放出怎樣的大招，將會是觀察中國人口和經濟流動的重要指標。
參考資料：
1.澎湃新聞 新城市志｜常住人口連續正增長，浙江為什麼能？
2.澎湃新聞 中國發“縣”｜五年常住人口增20%，龍港為什麼？
3.城市進化論 “窪地”崛起，人口增量第一大省穩了？