夏威夷州近期迎來旅遊管理體系的重大變革。根據州長辦公室的最新宣告，夏威夷旅遊局（HTA）的全體董事會成員已於2025年7月1日應州長喬什·格林（Josh Green）要求集體遞交辭呈。這一引人注目的舉動，標誌著該州旅遊業決策權的重大轉移，以及對未來旅遊發展模式的重新定位。
夏威夷州政府近日啟動了一系列旨在重塑其核心旅遊業管理架構的深刻改革。這場變革的中心，便是夏威夷旅遊局（HTA）及其董事會的職能調整。
權力轉移：HTA董事會轉為諮詢角色
根據州長辦公室釋出的資訊，從2025年7月1日起，夏威夷旅遊局（HTA）的所有董事會成員都已按照州長喬什·格林的要求提交了辭職。這一集體辭職的背景，是2025年5月透過的1571號法案。這項新法案明確規定，HTA董事會的職能將從決策層轉變為純粹的諮詢角色。
據《夏威夷論壇先驅報》報道，這意味著此前由HTA董事會掌握的旅遊局預算決策權，將正式移交至州商務、經濟發展和旅遊部門。此舉旨在精簡決策流程，並確保旅遊發展戰略與州政府的整體經濟發展目標更加緊密地協調一致。
此次大規模的人事調整並非毫無先兆。在董事會集體辭職之前，HTA內部已經出現了一系列高層人事波動。值得注意的是，就在2025年4月，艾薩克·崔（Isaac Choy）剛剛被任命為代理首席行政官，但僅一個月後，他就被要求停職接受調查，原因來自州檢察長辦公室和人力資源發展部門。這無疑為本次管理架構的調整增添了幾分複雜性。
面對機構職能和人事的重大變化，HTA臨時總裁兼執行長卡羅琳·安德森（Caroline Anderson）在其官方網站上發表宣告，重申了該機構的承諾。她表示：“我們始終致力於維護員工權益，營造安全、尊重、透明的工作環境。HTA將繼續專注於提升夏威夷社群福祉和支援旅遊業發展的重要使命。”
這一系列變動預示著夏威夷在旅遊管理模式上的新嘗試。未來，隨著決策權的集中和職能的重新定位，夏威夷的旅遊業將如何發展，以及這些調整將如何影響當地社群和遊客，無疑將成為各界關注的焦點。