報！金融大亨Citadel
2025正式登陸中國內地
Citadel（中國），真來了
不愧是你，Citadel👍️
Citadel Securities，全球領先做市商之一，正在積極開拓中國市場👇
先是試圖收購瑞信證券（CN），交易擱淺後又開始佈局另起爐灶。去年9月，宣佈計劃申請設立外商獨資證券公司！
（圖片來源Bloomberg）
結果沒想到短短4個月，行動派選手正式上線：就在1月17日，Citadel Securities向中國證監會提交了證券牌照的申請。
（圖片來源Financial Newsletter）
據悉，城堡證券的中國總部將設在上海，前期會申請經紀、資產管理、自營三項業務許可。
（圖片來源網路）
當然，對中國市場有野心的，遠不止🏰…
外資巨頭接二連三湧入中國
近幾年，外資金融機構可以說是爭先搶佔中國市場：
渣打銀行
2023年，渣打證券（中國）有限公司獲批准設立，成為首家新設外資獨資券商 ↓
（圖片來源證監會）
去年3月，渣打證券在北京正式開展業務。一年不到的時間，base上海的首家分公司也在今年1月正式獲批營業！
（圖片來源官網）
KKR
去年3月，私募天王KKR旗下的私募基金公司（開德私募基金管理（上海）有限公司）完成外商獨資私募股權、創業投資基金管理人的登記。
而這也是KKR在中國市場備案的第二家外資私募。
（圖片來源官方）
BNP Paribas
還有盼了3年終於盼到“落戶資格”的BNP Paribas！繼摩根大通證券、高盛證券、渣打證券之後，去年4月BNP Paribas成功成為中國第4家外商獨資券商，註冊地為上海，註冊資本達11億元。
（圖片來源FT）
一時間，BNP Paribas也摩拳擦掌，招兵買馬，直接招了30名員工來建立新的中國證券部門。據悉，其業務範圍包括證券經紀、證券自營、證券投資諮詢和證券資產管理。
眼看越來越多的外資金融機構湧入中國市場，無疑需要大量人才…那招誰咧？
勢必會更偏愛了解中外文化+具備流利雙語+有國際視野的人才！潛臺詞：中國留學生，你們的求職機會來咯！！
外資金融機構湧入中國
海歸如何把握？
雖然機會都一個個擺在大家眼前，但被偏愛的也不是有恃無恐！畢竟…
🤦♀️外資金融巨頭錄取率低：黑石錄取率只有0.25%、Citadel錄取率0.9%、高盛錄取率1.5%；
🤦♀️競爭激烈，僧多粥少：2024年國內高校畢業生預計達1179萬人，海歸留學生已突破100萬…
所以說，什麼樣的留學生才能在千軍萬馬中殺出重圍，成功斬獲offer呢？！
不要無腦卷，先打破資訊差
首先每年金融巨頭一開崗，成千上萬份簡歷就擠爆了HR的郵箱。面對如此炙手可熱的hc，掌握“資訊差”的留學生等於贏在了起跑線上。
眼下25春招即將全面啟動🔥，要知道如今的春招不僅是應屆生在校期間最後的上岸機會，更是Big Name招聘暑期實習生的重要戰場！
不過春招開崗時間極短，簡單說就是先到先得。若不想錯過第一手招聘資訊，可以點個關注&星標我們，I.I.將持續更新招聘資訊💗
“試用過”的留學生，最香
首先清楚一點，相比國內金融機構普遍崇尚著高學歷至上原則，外資金融巨頭在這方面就友好多了，本科生也歡迎！
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不過如今，投行/私募/資管等外資金融公司也有自己的招人套路，就是比起一上來就招畢業生，更青睞於招畢業倒數第二年的學生來實習，若有表現優異的就發Return offer。
I.I.就有學員因缺乏外資行求職的專業指導，在大二的時候找到了我們，透過補實習+行業資訊科普+筆面試的訓練+多輪Mock，提前拿下花旗暑期實習offer，贏在起跑線上。
後又針對“暑期實習如何轉正”進行1v1輔導，最終成功拿下Return offer，斬獲Citi 中國 Corporate Banking 全職offer👇
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每位海歸都該擁有定製化求職輔導
根據多年留學生求職輔導經驗，I.I.就曾碰到過不少海歸，因資訊不對稱、求職意識淺薄、簡歷寫不來、筆面試技能不過關…走了不少彎路！
而一直致力於幫助留學生實現高薪求職夢的I.I.，已成功幫助上千名留學生拿到心儀Offer，收穫好評無數，而秘訣就是：
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最後的最後，是一波I.I.斬獲名企offer的學長/學姐經驗分享，檢視優秀案例合集，助你條條大路通offer🎇
院校背景：美國 US News Top 20 院校
求職難題：
-
不瞭解國內求職流程
-
缺乏面試經驗和麵試技巧
專案過程：
求職顧問做出了詳細的求職建議，並推薦了一站式求職服務“築夢計劃PLUS”，以提升整體的求職成功率。
服務初期，教務團隊立馬為J同學安排了一段國內遠端實習，豐富實習經歷，提高簡歷綜合背景。隨後，又根據學員的求職背景匹配到了專業導師，為學員進行簡歷的潤色修改，大大提升了學員透過網申的機率。導師幫助學員詳細分析自身求職優勢與劣勢，制定相應求職時間線規劃，學員進一步有明確的求職規劃。課程的重點放在了提升學員的面試技巧上，以幫助學員在面試後能夠成功收穫offer。J同學從課程中獲取了知識技巧，課後鞏固練習，提高了自身求職軟實力和行業理解力。
課程期間，學管老師也時刻關注著學員的網申進度和求職狀態，不斷提供招聘資訊，併為學員進行多次內推。在大家的共同努力下，J同學收到了Nomura的實習offer，最終經過一段時間的實習順利收穫Nomura的全職return offer！
有相同求職難點的留學生
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院校背景：美國 US News Top 50 院校
求職難題：
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有過幾段實習經歷，但含金量不夠
-
筆試面試方面知識有所欠缺
專案過程：
根據學員的背景以及求職偏好，求職顧問推薦了築夢計劃PLUS專案。
服務初期，教務團隊為學員安排了一段Big Name的遠端實習，進一步完善簡歷綜合背景
課程的重點放在了系統講解並練習筆試面試技巧，幫助學生迅速提高求職技能。透過與導師的1V1課程不斷獲取金融行業知識，學員也提高了自身求職軟實力和行業理解力。
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