加拿大公共服務聯盟（PSAC）和加拿大就業與移民工會（CEIU）發出警告，稱加拿大移民、難民和公民事務部（IRCC）計劃裁員 3,300個職位
這兩大工會在宣告中稱，這一潛在的裁員計劃是對“加拿大家庭、企業和社群所依賴的公共服務的毀滅性打擊。
工會表示，目前還沒有關於誰將受裁員影響的“明確細節”，更多資訊將於2月中旬公佈。
“這些大規模裁員將對依賴這些重要公共服務的家庭和企業造成傷害，並使日益嚴重的移民危機雪上加霜，”PSAC全國主席 Sharon DeSousa 在宣告中說。
“大範圍的公共服務裁員總是會傷害加拿大最弱勢的人群，同時讓成千上萬的員工陷入困境，不知道下個月是否會失業。”
根據加拿大財政委員會秘書處的資料，2024年移民、難民和公民事務部的員工人數為13,092人，高於2022年的10,248人和2019年的7,800人。
工會指出，移民部的員工對於處理公民身份、永久居留申請、護照、面試，以及確保加拿大吸引到能夠加強經濟的人才至關重要。
2024年聯邦預算提出在未來四年內透過自然減員減少5,000個公共服務崗位。
2023年聯邦預算則計劃在五年內削減154億加元的公共部門開支，而2023年秋季財政更新中，政府承諾在 2025-26財年節省3.456億加元，並從2026-27財年起每年節省6.91億加元。
2023年10月，時任財政委員會主席 Anita Anand 致信聯邦各部門，要求員工“仔細審查”開支，識別可以簡化運營或重新設計流程的領域，以實現“更高的資金使用效率”。
財政委員會秘書處表示，節省的資金將“儘可能透過運營預算和自然減員獲得”。
2023年11月，加拿大稅務局（CRA）宣佈將在全國範圍內裁減約600名臨時和合同員工，並於12月中旬完成裁員。CRA 告訴 CTV News Ottawa，裁員是根據僱傭合同的條款“提前結束”這些臨時員工的工作。
工會表示：“移民部此次宣佈的裁員是迄今為止規模最大的一次，但隨著聯邦各部門被要求全面削減開支，預計還會有更多裁員計劃。”
PSAC 和 CEIU 正敦促政府“共同尋找真正的解決方案”，包括取消外包合同並用內部崗位替代。
CEIU 全國主席 Rubina Boucher 表示：“上個月，移民處理的等待時間仍創下了創紀錄的積壓水平，這些裁員只會讓本已嚴峻的局勢雪上加霜。”
她補充道：“那些渴望團聚的家庭、面臨勞動力嚴重短缺的企業，以及急需技術工人的醫療體系都將因這一草率的決定而受害。”
根據加拿大財政委員會秘書處的資料，2024年加拿大聯邦公共服務部門的員工總數為 367,772人。