一直以來，“男女薪資不平等”似乎是美國職場的常態：同工不同酬，女性收入低於男性早已不是新鮮事。但一份最新調查顯示，在美國40座城市，女性反而成了“高薪一方”。
這份由美國人口普查局出品、財經網站 GOBankingRates 整理的資料指出，在這些城市裡，全職工作的女性中位收入高於男性。雖然這並不代表美國整體已經實現性別平等，但在某些地區，現實正在悄然發生變化。
為何女性在這40個城市“逆襲”？
原因可能包括以下幾個方面：
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城市產業結構不同：這些城市或許更集中在女性參與度高的行業，比如醫療、教育或公共服務。
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教育程度差異：部分地區女性受教育水平高於男性。
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更多女性選擇全職工作，在特定崗位中獲得相對更高的薪資待遇。
真實資料：女性在這些城市賺得比男性多
以下是女性收入領先幅度最大的三個城市：
1.傑克遜維爾，北卡羅來納州：女性年薪中位數為 $32,768，比男性高出 20.5%。
2.太陽城，亞利桑那州：女性年薪中位數 $58,109，比男性多出近 20%。
3.錢布利，佐治亞州：女性收入中位數為 $58,590，也高出男性約 19%。
為什麼看“中位數”更公平？
簡單來說，中位數反映的是“一個典型人”的收入，而平均數則容易被極端高收入者“拖高”。在真實世界中，大多數人的工資都更接近中位數而非平均值。
性別薪酬平等，還早
需要強調的是，這並不意味著美國實現了性別收入平權。整體而言，女性在許多行業和地區仍處於劣勢。但這40座城市的例外，給我們帶來了希望：在特定環境下，女性完全可以打破“玻璃天花板”，拿到應得的薪酬。
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