本文旨在深入分析這三位知名人士,共10萬字演講稿,解讀他們的觀點、分析其背後的邏輯,分享對未來的一些思考和解讀。不一定全面或準確,但希望能為讀者提供一個不同的視角,激發更多關於未來的討論。
### 關鍵詞
長期主義、具體行動、關係重構、AI藍軍、凡牆皆是門
### 核心觀點
1. 應對不確定性的根本解法是“具體”
– 羅振宇以“窗簾店砍掉樣板間”“社群食堂重構盈利模式”等案例,強調在行業下行週期中,“顆粒歸倉式創新”才是破局關鍵。
– 他提出“答案自在水下,一線真有神明”,呼籲從日常經營細節中尋找增量,而非空談趨勢。
2. 老齡化不是危機,而是“未來產業”的起點
– 透過黃山旅居公寓、上海長者食堂等案例,他揭示老齡化社會隱藏的機遇:適老化改造、老年人力資源開發、銀髮消費升級等領域存在巨大市場空間。
– 引用中信保誠的觀點:“養老產業即未來產業”,60歲後的人生仍可追求馬拉松、新職業與創作。
3. AI時代:與其恐懼替代,不如自我顛覆
– 羅振宇以得到內部“AI藍軍”的實踐為例,展示如何主動擁抱AI變革:推出“Get筆記”工具,將知識服務從“內容交付”轉向“過程共享”,甚至開放個人筆記供使用者訂閱。
– 他提出“藍軍思維”:“最兇狠的對手,恰是未來好訊息的源頭”,鼓勵企業將AI視為進化夥伴而非威脅。
4. 重構關係:從競爭到共生
– 透過“蓮子工廠彈性工時制”“名創優品興趣消費”等案例,他揭示商業成功的新密碼:深度關係創造價值。
– 引用教育家李希貴的觀點:“教育學首先是關係學”,強調教育、商業、社會協作均可透過關係最佳化實現突破。
5. 凡牆皆是門:行動者的哲學
– 以契順和尚“惠州不在天上,行即到耳”的故事收尾,羅振宇呼籲聽眾摒棄等待心態,將困境視為行動的舞臺。
– 提出“提前慶祝未來”的理念:透過設定具體目標(如《文明》節目進度、個人健康計劃),用行動對抗焦慮,讓每個“牆”轉化為通向新可能的“門”。
### 行動倡議
– 個人層面:堅持“日拱一卒”,如羅振宇減重80斤的十年實踐,將長期主義具象為“每頓少吃一口,每天多走一步”。
– 企業層面:學習“織顏窗簾”“虎頭氣球餐廳”的微觀創新,在成本、服務細節中尋找破局點。
– 社會層面:關注《預測之書》中49位學者的前瞻洞察,從技術、醫療到全球化,提前佈局“未來的確定性”。
### 關鍵詞
難題驅動、本地化、情緒價值、細分場景、心力充電
### 核心觀點
1. 客戶減少:轉換客群,精準觸達
– 案例:東京迪士尼從“兒童樂園”到“成年女性心靈港灣”
日本少子化背景下,迪士尼瞄準成年女性需求,透過粉色甜品、易撕包裝等設計,將73.9%的遊客轉化為成年人,79.4%為女性。
– 行動建議:善用平臺特性(抖音“牛”、快手“中”、B站“酷”),全域經營(公域獲客+私域留存),超越期待(如農貿市場“免費代炒菜”)。
2. 價格下滑:情緒價值定價,減少浪費
– 案例:名創優品“興趣消費”逆勢漲價26.96%
透過與迪士尼、草莓熊等IP合作,將商品功能價值升級為情緒價值,定價45元的IP周邊供不應求。
– 案例:河南越匯烏雞卷“減少浪費”降本千萬
用桌墊縮短清潔時間、水果叉提高效率、冷鮮雞肉降低庫存,三年庫存資金佔用從2700萬降至170萬。
3. 行業內卷:逃離競爭,尋找“生態位”
– 案例:西井科技“無人駕駛卡車”掘金細分場景
避開乘用車紅海,聚焦集裝箱碼頭低速、固定路線場景,產品銷往英國、丹麥等高人工成本國家。
– 案例:尚陽星“小腦演算法”賦能人形機器人
避開人形機器人制造內卷,專攻平衡演算法,服務全球7家頭部機器人公司。
4. 社會老齡化:從“養老危機”到“尊嚴經濟”
– 案例:日本Halmek雜誌“銀髮女性藍海”
定位50歲以上女性,透過社群運營帶貨尿失禁內褲、健康食品,年收入80%-90%來自商品銷售。
– 案例:河南福壽園“銘刻記憶”服務
採集抗戰老兵故土、定製熄燈號儀式,將殯葬業升級為“生命尊嚴產業”。
5. 智慧衝擊:擁抱AI的十種姿勢
– 路徑建議:從“票友級”(看新聞、開始用)到“職業級”(學原理、訓資料),再到“大師級”(改正規化)。
– 案例:Traini“寵物情緒翻譯”APP
透過10萬條寵物資料訓練AI識別狗的情緒,上線3天登頂應用商店。
6. 出海難題:本地化是唯一答案
– 案例:極飛科技“智慧閥門”破解沙特農業痛點
針對沙漠灌溉難題,提供低成本智慧閥門,節水30%、人工成本降90%。
– 案例:海信墨西哥工廠“近岸製造”
在蒙特雷建廠生產美國特供產品,利用《美墨加協定》關稅優勢,海外收入佔比42.6%。
### 創業者心力充電方法論
– 多巴胺:拆解目標,頻繁慶功(如“每月盈利即開香檳”);
– 內啡肽:運動打卡群“汗水合夥人”,用痛苦後的愉悅感續航;
– 血清素:發感謝卡、曬陽光、吃好睡好,穩定情緒;
– 催產素:深度擁抱、團隊互助,啟用“愛的激素”。
### 戰略六變數模型
– 價值、稀缺、壁壘、資產、槓桿、飛輪:每年重新評估,動態調整戰略。
– 案例:華與華“不投標不比稿”
透過持續精進方法論(華杉每日寫作、讀書),佔據諮詢業更高生態位。
### 關鍵詞
國運週期、新工具迭代、放棄對標、年輕反叛、產業出海、AI原住民
### 核心觀點
1. 克服陌生感的五大方法論
– 相信國運,瞭解週期
– 中國經濟增長源於改革開放與全球化紅利,企業家需專注內生增長。
– 案例:比音勒芬無視經濟波動,立下“奮鬥十年添個零”目標。
– 回到專業,看回自己
– 拒絕盲目跟風,深耕核心能力。
– 案例:新榮記僅開18家店,9家獲米其林,以高階餐飲立足。
– 用好新工具,長出新能力
– 數字化工具(飛書、AI)重塑傳統行業效率。
– 案例:農民宋老哥用農機自駕儀和無人機革新耕作,效率提升10倍。
– 放棄對標,勇於創新
– 後發優勢消退,原創能力成關鍵。
– 案例:海爾打破西方管理理論,打造全球首個生態品牌“三翼鳥”。
– 相信年輕,接受反叛
– 年輕一代主導製造業轉型,代際磨合推動創新。
– 案例:廠二代項國偉用智慧化生產線實現“1個起訂”,業績增長300倍。
2. 預見2025的八大趨勢
– 政策寬鬆力拼內需
– 外貿不確定性加劇,釋放居民儲蓄(145萬億元)成重點。
– 行動建議:完善醫療、住房、教育保障,提振消費信心。
– 職業甦新升級在即
– 直播、遊戲、智慧製造催生新崗位,職業教育需匹配技能缺口。
– 資料:製造業技術人才缺口達3000萬,技師收入高於白領37%。
– AI原住民初代誕生
– AI工具普及重塑商業邏輯,義烏商人、聯想AI PC使用者成首批受益者。
– 案例:義烏“Chinagoods”平臺用AI提升跨境貿易效率15%。
– 零碳經濟能者先行
– 歐盟“碳關稅”倒逼綠色轉型,零碳產品成競爭焦點。
– 案例:天津港全球首個零碳碼頭,瓷磚企業用氨能實現零碳生產。
– 創造需求能力整合
– 創新產品激發消費需求,傳統車企面臨轉型壓力。
– 案例:極氪“浩瀚架構”實現底層技術突破,三年半美股上市。
– 設計先行“三家融合”
– 家裝設計師成新消費入口,智慧化、適老化方案重塑家居場景。
– 案例:紅星美凱龍M+設計中心整合5000名設計師,推動家居升級。
– 又跑又唱小城風光
– 馬拉松、小劇場、文旅IP帶動“小城經濟”。
– 案例:廈門馬拉松拉動1:16經濟效應,上海亞洲大廈年辦2000場演出。
– 產業出海與“影子中國”
– 中國製造業第四次外溢(產能、供應鏈、園區模式輸出),構建全球“影子中國”。
– 案例:科達非洲瓷磚廠年產1.5億平方米,中資園區柬埔寨複製開發區模式。
### 創業者行動指南
– 長期主義:如吳曉波28年記錄中國企業史,堅持“日進一寸,功不唐捐”。
– 技術平權:用好AI工具(如聯想AI PC、行業大模型),降低創新門檻。
– 全球視野:出海需本地化深耕,避免“野蠻創業”,理性佈局供應鏈與園區。
– 年輕化轉型:擁抱廠二代革新,用智慧化生產線應對柔性需求。
### 戰略啟示
– 週期思維:國運是最大確定性,企業家需“忘記GDP”,專注內生增長。
– 創新正規化:從對標到原創,從產品到生態,如海爾“三級品牌戰略”。
– 韌性心態:如趙德力“努力到無能為力,再使一把力”,直面摔落三次終飛天。
l對未來的樂觀態度
三位演講者都對未來發展持有樂觀態度。
羅振宇強調要保持樂觀,積極尋找和創造“來自未來的好訊息”;
劉潤認為透過不斷嘗試和探索解題思路,企業能夠在困境中找到出路並實現進化;
吳曉波則堅信中國國運綿延,押注中國會衰落的人一直在犯錯誤,對未來充滿信心。
l重視個體行動與努力
都強調了個體在面對挑戰時的主動性和能動性。
羅振宇提倡個人要積極行動,尋找和創造好訊息;
劉潤鼓勵創業者積極應對難題,尋找解題思路;
吳曉波則強調企業家要相信自己,努力過好每一天,透過自身的努力來克服陌生感和不確定性。
l關注商業與經濟趨勢
三位演講者都聚焦於商業和經濟領域,關注企業的發展、市場的變化以及經濟週期等。他們透過分析當前的經濟形勢、商業環境和行業趨勢,為聽眾提供了應對未來挑戰的思路和建議,幫助企業和個人更好地把握髮展機遇。
l強調學習與成長的重要性
都提到了學習和成長在應對未來變化中的關鍵作用。劉潤分享了自己送外賣的經歷,強調要不斷學習和實踐;羅振宇透過自己減肥、學習新技能等例子,鼓勵大家持續學習;吳曉波則從企業發展的角度,強調企業家要不斷學習和創新,以適應時代的變化。
l側重點不同
劉潤更側重於從商業實踐和企業經營的角度,探討如何在具體的商業難題中尋找解題思路,注重實際操作和方法論的分享,其內容更偏向於商業策略和企業管理層面。
羅振宇則更側重於從個人成長和心態調整的角度,強調樂觀主義和積極行動的力量,注重啟發聽眾的思維和情感,其內容更偏向於個人發展和心態建設層面。
吳曉波側重於從宏觀經濟和產業發展趨勢的角度,分析中國經濟的現狀和未來走向,以及企業在不同週期中的應對策略,其內容更偏向於經濟形勢分析和產業趨勢預測層面。
l解決問題的方法論
劉潤提出的方法論是“難題+解題思路”,透過具體的商業案例和實踐,分享瞭如何在客戶減少、價格下滑、行業內卷等難題中找到相應的解決方案,如轉換客群、精準營銷、減少浪費等,更注重實際操作和效果。
羅振宇的方法論是“尋找和創造好訊息”,他強調要保持樂觀,積極尋找和創造機會,透過組建“AI藍軍”等創新思維和行動,來應對未來的不確定性,更注重思維的轉變和創新。
吳曉波的方法論包括“相信國運,瞭解週期”“回到專業,看回自己”“用好新工具,長出新能力”等,他從宏觀層面出發,提出了一系列克服陌生感、重建信心的方法論,更注重對經濟週期和產業趨勢的理解和把握。
l對未來的具體預測和關注點
劉潤對未來商業世界的預測更側重於企業如何透過創新和最佳化運營來應對市場變化,如透過個人廣告提高地鐵客流的“抬頭率”、企業如何利用簡約樂趣和興趣消費來提升產品價值等。
羅振宇對未來的預測更側重於新技術(如AI)對社會和商業的深遠影響,以及人們如何在新技術時代找到新的生活方式和工作方式,如“AI醫院”的出現將如何改變醫療行業等。
吳曉波對未來的預測更側重於宏觀經濟政策、產業發展趨勢以及中國企業在全球化過程中的機遇與挑戰,如政策寬鬆力拼內需、職業更新升級、AI原住民初代誕生、行業模型元年到來等。
到這裡要說一句,正如開頭所統計,三場演講文字稿加起來已經超過了10萬字。當要對這麼多文字進行橫向對比分析時,為了提高效率,我們要學會合理運用工具。我常用的就是Kimi:

很大程度上節省了我們的時間,不需要再逐字去看,直接把核心觀點輸出幫助更好理解。
你還可以繼續追問,看看羅振宇、劉潤、吳曉波三家之間的共識和差異,分別是什麼。

Kimi進行了較為全面的分析,涵蓋了主題、核心觀點、內容結構、案例運用、語言風格、目標受眾等多個方面,讓我們能夠從不同維度瞭解三篇演講的異同。
另外它還有一個非常好用的功能:可以把我們上述的分析結論,一鍵輸出為PPT。



每個部分都提供了簡潔明瞭的關鍵資訊,便於使用者快速把握核心要點。一份成品的PPT大概30s就能得到一份完整版,還能自選板塊。
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