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最近，一位叫做Doreau的女士在網上分享了一張自拍，她在車裡拿著Costco員工證，臉上洋溢著自豪的表情。
配文寫道：
“三個月結束了，我被正式錄用了。”
雖然並不清楚她是花了3個月找工作，還是在Costco試用了這麼長時間，但這位女士的微笑和勝利的表情表明，她對自己的成就感到自豪。
不過這一舉動似乎引來了不少人的嘲笑，他們覺得在Costco工作有什麼可炫耀的，這不過是一份零售工作。
有人在評論區寫道：
“誰會花3個月的時間只是為了一份Costco的工作？”
“這是什麼值得炫耀的事嗎？”
但知情人士卻表示，這真的是一份值得炫耀的工作。
“這些人一定不知道Costco的員工流動率……她的選擇是正確的！！”
“Costco給員工的薪水非常高，福利待遇也不同於其他雜貨店，我真為她高興！！”
“夥計，我一直想在Costco找份工作很久了，我認識一個在門口檢查收據的人，每小時能賺25美元。”
“在美國零售業中，Costco的員工福利、滿意度、留任率和向上流動性都是最好的。願上帝保佑她。”
“我的朋友在Costco工作了20年，年薪6位數，他的賬戶裡有近100萬美元。沒有工作壓力，有大量的帶薪假期，工作和生活平衡得很好，而你們還在為基本的生活必需品而掙扎。
“人們在Costco找到工作後不會離開，困難的是要邁出第一步。”
根據一份案例研究，Costco的薪酬往往比沃爾瑪和塔吉特高出40%左右，而且該公司還提供更全面的健康和退休福利。
根據Investopedia的資料，Costco的平均工資是每小時30美元以上，比全國零售平均水平高出5.5美元左右，而該行業的最低工資是每小時19.50美元。
所以這怎麼不算一份值得炫耀的好工作呢？
https://www.upworthy.com/woman-showed-off-costco-employee-card-after-3-month-job-search-and-critics-quickly-got-schooled-ex1
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