為何現在美國的工作那麼難找?

週三,科技巨頭微軟公司宣佈了新的裁員計劃。微軟一位發言人表示,計劃裁員4%,約9000個工作崗位,將涵蓋不同部門、多個地區、不同級別的員工,裁員是為了簡化流程和減少管理層級,控制成本。這也是微軟今年第二次大規模裁員。
休斯頓線上  就業資料處理公司ADP週三表示,6月份私營企業招聘人數意外減少了3.3萬個,遠低於預期的增加10 萬個崗位。
據CNBC,ADP報告顯示,6月份私營部門就業崗位減少3.3萬個,為2023年3月以來首次減少。接受道瓊斯調查的經濟學家原本預測,6月份就業崗位將增加10萬個。5月份就業增長資料被進一步下調,從3.7萬個增至僅增加2.9萬個。
服務業受打擊最嚴重
ADP資料顯示,大部分失業崗位來自與專業和商業服務以及醫療衛生和教育相關的服務崗位。專業/商業服務崗位減少了5.6萬人,醫療衛生/教育崗位淨流失5.2萬人。金融活動崗位也導致了當月就業人數的下降,總計減少了14,000人。
但製造業和採礦業等行業商品生產崗位的就業崗位增加,抑制了就業崗位的萎縮。總體而言,6月生產崗位增加了3.2萬個,而服務業崗位總體減少了6.6萬個。
美國中西部和西部地區6月份就業崗位減少最為明顯,分別減少了2.4萬個和2萬個。與此同時,東北部地區減少了3000個崗位。美國南部地區是ADP追蹤的當月唯一一個就業崗位淨增長的地區,新增了1.3萬個崗位。
規模較小的公司6月的裁員人數往往比規模較大的公司更多。事實上,員工人數超過500人的企業6月的僱傭增幅最大。根據ADP資料,增加了3萬人。相比之下,員工人數少於20人的企業6月淨裁員2.9萬人。
與5月份相比,無論是留守崗位人員還是跳槽人員,年收入增幅均略有下降。留守崗位人員的薪資增幅從4.5%小幅降至4.4%,而跳槽人員的薪資增幅則從7%下滑至6.8%。
美國政府將於本週四公佈非農就業報告。據道瓊斯指數估計,經濟學家預計6月份非農就業人數將健康增長11萬。經濟學家預計失業率將從4.2%升至4.3%。一些經濟學家可能會在ADP資料公佈後下調對就業報告的預期。
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