1、小米YU7未發先炒：黃牛萬元叫賣“內部名額”可優先提車
近日，小米YU7還未釋出，網上就出現了代搶的黃牛，最高加價萬元，號稱能優先提車。賣家聲稱，小米YU7代搶戰績可查，成功率99%，全國首批提車等。代搶費用普遍在1000~5000元，價格最高的可達1.2萬元。
評價：真正的“稀缺”，不是一輛早幾周交付的新車，而是做出不盲從、不受騙的清醒決策。對品牌來說，越是在熱度飆升之時，越要守好秩序與公信，否則熱度稍縱即逝，留下的只是被黃牛破壞的系統，被質疑侵蝕的口碑。小米YU7的故事還在繼續，釋出會的熱度、產品的表現、使用者的評價，都將在後續見分曉。在通往新車的路上，比快一步更重要的，是走得穩、走得明白，別在風口上迷失了理智。
2、麥當勞可樂薯條套餐能緩解偏頭痛
5月21日，據媒體報道，不少網友聲稱，麥當勞大杯可口可樂搭配一份大份薯條能有效緩解偏頭痛，這份套餐還被稱之為“偏頭痛套餐”。
有專家指出，可樂中的咖啡因具有止痛功效，偏頭痛常因鈉等礦物質缺乏引發，薯條上的鹽分可作為電解質來源，但是此招並非對所有人有效，而且它不能替代醫療手段。如果出現頭痛症狀一定要多加警惕及時就醫。
評價：儘管這種“偏頭痛療法”可能提供一些短期緩解，但不應頻繁依賴。如果發現自己經常需要去麥當勞購買“偏頭痛套餐”，這可能是一個訊號，表明您應該諮詢醫生或神經內科醫生，制定更有效的偏頭痛預防和治療策略，包括生活方式的調整、藥物治療和非藥物治療方法。頭痛不是靠“薯條可樂”就能打敗的敵人，科學調理才是長久之計。
3、黃仁勳坦言美國管制對華晶片出口失敗
據路透社訊息，當地時間 5 月 21 日，美國晶片巨頭英偉達公司總裁兼執行長（ CEO ）黃仁勳再次批評道：美國對華人工智慧晶片的出口管制措施是“ 失敗的 ”。
“ 總而言之，出口管制是失敗的 ”，黃仁勳補充道，“ 最初導向‘ 人工智慧擴散規則 ’的那些基本假設，已被證明是根本錯誤的。 ”
美國商務部日前釋出公告，宣佈廢除拜登政府時期簽署的“ 人工智慧擴散規則 ”並加強對全球晶片出口管制。公告還強調道“在全球任何地方使用華為昇騰晶片均違反美國出口管制規定 ”。但美國商務部後來將上述措辭調整為“ 警告業界使用中國先進計算機晶片，包括特定華為昇騰晶片的風險 ”。
評價：封閉催生創新，壓制激發反抗，而人類技術的進步洪流，終將沖垮一切人為構築的高牆。正如黃仁勳的預言：“人工智慧的未來屬於全球協作，而非封閉對抗。”特朗普的“瘋狂”，不過是這場歷史變奏曲中一段刺耳的雜音。
4、阿里大文娛集團更名
5月21日，阿里大文娛集團宣佈，即日起正式更名為虎鯨文娛集團。與此同時，旗下阿里影業也計劃更名為大麥娛樂。此次品牌煥新，不僅是名稱的改變，也預示著該公司在戰略方向和業務上的一系列新動向。
在一封全員信中，虎鯨文娛提到了更名的原因，稱“以創業心態進一步聚焦核心業務，以更清晰的形象貼近使用者和行業夥伴，是我們必然的選擇。”
虎鯨文娛指出，新一輪技術浪潮席捲千行百業，文娛行業正在經歷深刻的變革。面對機遇和挑戰，必須選擇主動求變。
對於“虎鯨” 這一名稱的選定，該公司表示，因虎鯨身型龐大但靈活聰明，能適應各種複雜環境；典型的群居動物，透過協作維繫海洋生態的平衡；擁有豐沛的情感，對人非常友好。這些特質符合其數智、共生、快樂的理念。
評價：內容、使用者體驗的精品化提升需要一系列調整，對組織協同、短期經營都可能帶來壓力，虎鯨文娛的登場意味著全新的品牌登場，也意味著更嚴峻的挑戰。但在文娛行業的千變萬化之中，虎鯨文娛也在經營、運營和戰略上選擇上變得更清晰、堅定，讓團隊能夠更快速、堅決地投入市場的競爭和變化，“虎鯨”的乘風破浪值得期待。
5、曝快手鼓勵員工帶薪刷短影片，每天須刷一小時，未達標將影響績效
據報道，快手被曝要求員工每日刷滿1小時短影片，涉及商業化、產品、運營等部門。員工需上報使用時長，未達標可能影響績效。技術崗員工可自願完成任務兌換積分，非技術崗則需確保每日1小時。部分員工為應對考核，採取掛機刷直播、共享賬號等方式，甚至催生出代刷服務。
據快手今年3月釋出截至2024年12月31日止年度業績公告。2024年第四季度，快手應用的平均日活躍使用者和平均月活躍使用者分別達到了4.01億及7.36億，分別同比增長4.8%和5%。快手應用的日活躍使用者日均使用時長達125.6分鐘，使用者總使用時長同比增長5.8%。
作為對比，QuestMobile資料顯示，截至2025年3月，抖音（包括抖音和抖音極速版）月活躍使用者規模突破10億，達到了10.01億。而且抖音的月人均使用時長也離奇的高，達到了46.54小時，這意味著平均每人每天刷1.55小時以上。
評價：員工未達標可能影響績效，技術崗員工可自願完成任務兌換積分。從積極方面看，此舉有助於員工瞭解自家產品和使用者需求，在市場競爭中不斷最佳化改進，提升產品競爭力，如字節跳動等企業也有類似要求。但從另一方面看，該制度也引發員工不滿，部分員工為應對考核採取掛機刷直播、共享賬號等方式，甚至催生出代刷服務，影響工作效率和積極性。
近期，華為常務董事、終端BG董事長餘承東在南方科技大學演講，分享鴻蒙的技術創新和鴻蒙生態的發展歷史。根據現場觀眾拍攝的影片，餘承東在演講中表示，自己的缺陷是意志力遠遠高於體力，意志力過強也是有問題的，會造成生病，身體跟不上。
他透露，在演講前幾天自己在發燒，睡了一覺就不燒了。“我是病人我也不住醫院，睡一覺把它睡好，白天有公司的事情還要上班，發燒38度多還在堅持，發現這時候不能幹體力運動，要再去健身、運動跑步，就把人搞廢了，大家還是要勞逸結合。”
他提醒在座所有人，有時候身體生病了還是要休息，身體好了之後還要保持一段時間的鍛鍊身體，有個健康的體魄，才能持續奮鬥。
評價：不要羨慕嫉妒優秀的人，因為他們的拼命你學不來、也做不到。華為餘承東先生已經高燒數天，依然堅持工作和演講，這種拼命三郎的精神正應了華為的座右銘：燒不死的鳥是鳳凰、偉大的背後都是苦難。
7、訊息稱一汽南京全員解散，賠償N+4
5月21日有爆料稱：一汽旗下知名子公司一汽南京科技開發有限公司（也有稱一汽南京研究院等）於近日宣佈全員解散。本次解散方案賠償N+4，也可以選擇回長春總部或者競聘集團其他崗位但沒有賠償。
爆料還稱，本次解散受影響的有100多名員工，原來一汽南京員工有200多人，從去年開始陸續裁員了部分，加上一些員工自己找機會離職了。
公開資料顯示，一汽南京成立於2020年4月，是中國第一汽車集團公司的全資子公司。該公司的主營業務之一是開發紅旗第三代L4級Robotaxi，並完成了10萬公里以上自動駕駛公開道路測試。
評價：一汽南京的解散或許反映了汽車行業當前面臨的複雜形勢與深刻變革。隨著新能源、智慧化等技術的快速發展，汽車行業競爭日益激烈，企業面臨著巨大的生存壓力。一汽南京的解散，或許是一汽集團基於戰略調整、資源最佳化等方面的考量。目前，一汽南京方面尚未對此事作出正式回應，後續情況仍有待進一步觀察。但可以肯定的是，此次事件將在行業內引發一系列的連鎖反應。
8、好書推薦：風靡全球的推理神作《妙探尋兇》
風靡全球100萬人的推理遊戲神作MURDLE，解謎與數獨遊戲結合的短篇推理遊戲神作，多平臺屠榜，引爆歐美圖書市場，被《星期四推理俱樂部》作者理查德·奧斯曼稱之為“現象級作品！”開啟這本書，你將化身為推理學院畢業生洛基克（Logico），闖入一個疑雲重重的新世界。這裡有100起謀殺案在等著你偵破，你只需要一支鉛筆（也許還需要橡皮）、聰明的大腦，還有在推理學院掌握的新武器——推理方格，塗塗畫畫，直指真相，最終解鎖一個情節連貫、不斷反轉的懸疑故事。每天完成一個推理小遊戲，下一位妙探就是你！
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@The End
點個在看 不錯過刀哥辣評
