要說這幾天最火的當屬蘋果 CEO TimCook 了！
產品不給力，庫克看上網紅經濟
當你在國內社交媒體搜尋【庫克中國行】詞條時，就會發現庫克快成移動人形立牌了—走過之處，無一不打卡拍照留念。
cr：小紅書，版權歸發帖人所有
和楊天真爬景山公園、圍觀劉憲華拉小提琴，被網紅博主蹭流量，畫風越來越奇特，還被不少網友調侃，庫克這是來參加網紅見面會了。
從科技大佬到“網紅打卡機”，庫克之所以這麼拼實在是自家產品不爭氣！
每年擠牙膏一樣的產品更新，使中華地區收入極度下滑，此次來中國只能以身入局，撬動網紅經濟為其賦能，結果卻適得其反被惹了一身腥…
北美市場情況也不樂觀，去年為了刺激iPhone 16銷量，大誇特誇其增加的AI功能，至今也沒上線，還要推遲到26年，此舉也惹怒iPhone 16機主，以虛假宣傳之名對蘋果提起訴訟。
前兩天蘋果又被法國監管機構以違反競爭法罰款1.5億歐元（合11億人民幣）！
這一系列的變故，讓蘋果股價自年初以來下跌15%，加上本週川普政府實行加收關稅政策，科技板塊大崩盤，蘋果盤後又下跌了7.5%。
拯救AI專案，開啟大量崗位！
雖說產品缺乏創新導致股價持續走低，但蘋果的潛力卻無人能否認。有人說，以Apple現在的利潤，即使是雙倍的人力成本，依然是盈利最高的公司。
內部員工對公司未來發展也依舊信心滿滿，甚至有不為大包專門為愛發電的在職員工。
對於現在的蘋果來說，如何拯救AI專案才是最迫切的需求。
據彭博社報道，蘋果目前正在進行罕見的高管調整，以挽救陷入困境的 AI 專案，連 AI 負責人 John Giannandrea 也受到影響。
除了調換高管，蘋果在普通AI人才的招聘上也開始發力！可以看到，招聘清一色都是AI崗位，且許多崗位沒有明確限制學歷和經驗，NG同學也可以嘗試投遞！
目前眾多科技大廠都興起停辦Perm之時，蘋果依舊正常辦理，透過率也很高！
在當下的就業環境裡，無論是從薪資還是從身份待遇的支援上，Apple都是十分有競爭力的公司。趁著還有崗位開放，火速投遞，順利上岸！
很多同學擔心蘋果的選拔標準高，但根據資料調研，大多數人認為Apple的面試難度指數僅在2.0左右。
再搭配上近期蘋果高頻考題一起準備，成功率更高！
雖然有現成面經可供參考，但想要順利拿下蘋果的AI offer，還要注意以下兩點↓
1、蘋果特別注重背景match！
拿MLE崗位來說，如果你面的是Siri 及 Apple Intelligence相關小組，NLP、NLU（自然語言處理/語音識別）專案則是能讓你在眾多競爭者中脫穎而出的關鍵！
例如專案中構建一個用於改善語音助手或對話系統的 NLP 模型，展示如何利用 Python 進行模型開發，並透過 Core ML 或 Create ML 實現端上推理等。
那麼缺少相關專案加持的簡歷背景又該如何補足呢？
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2、蘋果的Coding整體考察難度在Medium-Hard左右~
拿MLE來說，面試官還特別喜歡考察ML System Design ，需要邊寫程式碼邊解釋思路，面試官會頻繁追問最佳化點。
NG同學很少考察 System Design，按照近些年來大廠面試難度來看，實習考察SD的例子也不少，提前準備總沒錯。
平時注重刷題的同時，還需要注意ML System Design中AI modeling/pipeline的構建和engineering skillset能力的體現。
而這部分僅靠自己準備，很難把分散的考點、面經形成系統性的答案，且要隨時面臨面試官的deep dive！
因此對於大廠現在常考的系統設計等比較難的問題，我們的老師會帶同學進行1V1的全真mock也會涉及到，幫助大家梳理思緒，提前熟悉面試流程。
還能提前發現自己面試中存在的問題，形成自己的答題方法論，面試中舉一反三，更好的應對面試。
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