澳洲七號臺4月12日報道，一對家住珀斯的姐妹，
用她們令人敬佩的職業忠誠打破瞭如今頻繁跳槽的潮流——她們倆在快餐店Hungry Jack’s工作了整整半個世紀。
這兩位忠誠的僱員是Natty和Terry Aung-Sein姐妹，
她們於上世紀70年代便在珀斯Morley區的Hungry Jack’s門店開始了自己的職業生涯。
那時，一個芝士漢堡只要10澳分，一個皇堡也只需50澳分。
（圖片來源：七號臺）
Terry在接受七號臺採訪時表示：“工作歸工作，但我們真的熱愛這份工作。”
Natty也笑著補充道：“其實我們每天晚上做夢都會夢到它——‘您好，請問您要點些什麼？請重複一下訂單。’”
在最初上崗時，這對姐妹不僅學習了餐廳工作的所有技巧，作為在緬甸出生的移民，她們還在崗位上摸索著學會了英語。
（圖片來源：七號臺）
這樣的工作如今已成為她們家族的一項傳統——最初由她們的叔叔和父親率先開啟。
她們透露稱，家族中已有多達九位親屬在Hungry Jack’s工作過。
面對七號臺的鏡頭，這對姐妹也分享了她們為何能堅持至今的原因。
“我們喜歡這裡的漢堡，尤其是這個，”Terry笑著說，一邊指著自己的姐姐。
（圖片來源：七號臺）
她們的堅持也得到了Hungry Jack’s創始人的高度認可，兩人因此獲贈了一次全額資助的歐洲旅行。
如今，Terry和Natty表示，她們暫時還無意退休——她們無疑是僱主最理想的員工。
根據澳洲統計局的資料，有57％的澳洲員工在目前的工作崗位上任職還不到五年，而能堅持工作二十年及以上的人，僅佔十分之一。
與此同時，Seek的調查資料顯示，逾半數澳洲人——高達52％——表示後悔自己當初的職業選擇。
職場專家指出，對於那些對職業感到不滿的人來說，應該更加主動去尋求改變。
“工作不只是我為僱主服務而已，我也應當思考：我的僱主能為我帶來什麼？”Curtin University的就業專家Julia Richardson如是說。
