畢業年薪200萬,被華爾街這家神級量化震撼了…

這兩年哪個行業能逃過裁員?
金融行業鄙視鏈頂端量化也不例外
行業巨頭橋水、Point 72近期都爆出裁員訊息
反觀紐約一位神秘嘉賓,很不服輸
搞錢,漲薪,擴招!
01
默默搞錢,悄悄擴張的HRT
2002年,一群畢業於哈佛和MIT的數學家、CS大佬相約紐約哈德遜湖畔,成立了量化交易公司Hudson River Trading(HRT)。論年齡它是一眾金融公司中的小弟。
2024年,HRT的營收達到驚人的80億美元,比起23年實現翻倍。一躍來到對沖基金收益榜單前列。
更逆天的是在4年間,HRT員工數量也實現了翻倍:現在在全球14個總部擁有1,100名員工
*作為參考,成立於1988年的量化祖師爺D.E.Shaw,目前的員工總數也只有1,300名。
對本身人數稀少的量化公司來說可以說是飛速擴張了。Business Insider甚至預測,形勢大好的HRT今年將會“持續擴招趨勢”

圖/一畝三分地網友分享HRT去年實習人數翻倍
這種擴招非常健康,是因為HRT一直嘗試開展新的業務。比如近幾年新開的Equity Statistical Arbitrage、Quant Macro。最突出的還是去年成立的Prism部門👇
撈金狂魔Prism部門
HRT的新部門Prism去年承擔了全公司超過1/4的收益(20億美元)。
和HRT Classic高頻交易業務不同,Prism主攻中頻策略。持有資產時間更長,也需要投入更多資本,進行更復雜的市場分析。HRT為這個冉冉升起的新部門招攬了大量統計、AI方向的人才。
崗位擴招,薪資也跟著漲
不僅是崗位越來越多,HRT擴招的同時也沒落下給員工發米:這幾年他家的薪資福利在內外網有口皆碑。
比如目前開放的25校招崗位,Software Engineering崗位Base Salary就開到25萬刀,畢業直接200萬RMB年薪。
值得一提的是,HRT對員工的重視從Recruiting Loop就開始了,把“收攬人心”做到了極致。
他們曾給參加過一面的候選人送過Apple Watch,給參加終面的同學送iPad。即使被拒,你也會收穫一封長長的Thank-you Letter,誠懇且真摯
辦公環境更是好到爆,有紐約最高的Private Terrace,遊戲室健身房一應俱全。為了照顧不同文化的員工飲食,連餐廳的大廚都曾在五星酒店任職。再挑剔的員工也很難蛐蛐。

本科、碩士、phd全招攬!
可能大家覺得,這樣高大上的量化公司一般只招PhD。
HRT不一樣,這家數學&CS大佬建立的公司slogan是“Built by Coders, Led by Coders”Coding能力才是硬通貨。
HRT每年都都有面向本科生低年級專案Inside HRT邀請STEM專業的同學到紐約總部參觀學習,食宿費用全包。

這個專案目前正在開放申請,含金量非常高,難度也不低:不僅要完成Online Assessement,還需要透過1小時的線上Tech面。
圖/HRT 低年級專案OA,下滑領取真題
HRT的核心崗位(全職&實習)目前都開放申請,主要base美國和新加坡,同樣鼓勵STEM方向、所有學歷的同學申請。
值得一提的是HRT的一個特色是,HR會根據OA結果決定是否開啟你的簡歷。所以Coding能力意味著你是否能敲開HRT的大門。
如果你對實力沒有絕對自信,不妨先刷幾套HRT的真題熱身準備。饅頭已經準備好了這份HRT一站式求職禮包,內含各崗位OA真題官方面試指南,掃碼就可以直接領取👇
02
HRT到底在招什麼人才?
像饅頭前文提到的,HRT是一家非常重視Coding的公司。他們的面試不會考察金融相關的知識,並且十分歡迎數學、CS、物理、工程等STEM專業的候選人。
圖/HRT
對於商科轉碼的留學生來說,複合專業背景也很受歡迎。特別是在HRT不斷開設新業務的情況下,他們也需要更多能進行金融市場分析的人才。
近期,DM學員憑藉強勁的Coding能力,通關OA後收到了HRT的面試邀請。面試中幾乎沒有任何行為面試問題,全程都在硬核解題:
Hudson River Trading
2025 Algo Development 面試邀請
學員背景:QS 30 Bachelor,應用數學專業
*DM學員HRT面試邀請,盜用必究
OA是Leetcode變形題,比原題更難。整體的Recruiting Loop節奏非常快,提交完Coding之後,一週內就收到了面邀。
一面面試官除了瞭解Resume中的專案和Paper,其餘時間都在做題。大部分是Prob+stat,Coding和Brainteaser也有,難度中上。有原題但是Follow-up非常細緻。
在OA通過後,Candidate會經歷1-2輪的電話面試(實習崗位只有1輪)
過1V1的對話形式,面試官會從Knowledge of Systems, Data Structure, Problem Solving這三個方面提出問題。

圖/HRT官方面試指南*下滑領取完整版
終面會根據情況再進行3-5輪的Onsite面試(4小時)。在這個過程中更多的是在討論Systems-level knowledge相關的話題。
不同的崗位關注的Language有所區別,大家可以利用後面饅頭分享的官方面試指南提前做好準備。
圖/HRT官方面試指南
刷完這88道題PDF,握住HRT申請主動權
HRT的對於Coding的考察會貫穿整個面試流程,測試重點有2個
▪ Technical Discussion:會有很多立足於System Design上的問題,包括系統知識、資料結構等;
▪ Programming:HRT對於C/C++/Python等語言的基礎知識以及計算機底層知識非常看重,會對面試者的基本功進行考察。
根據DM同學歷年的分享,我們發現HRT的題目之所以難度較高,是因為他們的Coding題會對Leetcode的題目進行變形,而不僅是考察原題。

圖/HRT近期高頻面試題,下滑領取真題
並且每隔一段時間HRT都會更換面試高頻題。本次春招DM教研團隊刪除了之前題庫中長期不考的題目,並補充了新的高頻題,整理為88道高頻題,包含解題思路和答案。
題目標註難度,大家可以按需刷題。下滑掃碼即可解鎖這份包含88道HRT高頻考題的解析文件。
HRT 2025校招真題合集/
Interviewing at HRT
88道近期高頻面試題
HRT官方出品:各崗位面試流程&考點解析
主要程式語言:Python & C++高頻題
完整版掃碼新增DM Tutor
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*面向使用者:在校留學生
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截止2025年3月
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*封面圖源網路,侵刪
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