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企業簡介
Company Profile
迪卡依是一家集運動用品研發、設計、品牌、生產、物流及銷售為一體的全產業鏈集團公司。集團由MichelLECLERCO先生於1976年在法國創立，截止於2020年1月，已於全球6大洲開設1623家門店，團隊人數超9萬名，服務61個國家和地區的顧客。集團擁有法國領先的產品設計和研發中心，產品覆蓋山地運動、水上運動、腳踏車輪滑滑板運動、球拍類和高爾夫運動、健身運動、自然運動和團隊運動等幾乎所有大眾運動商場內自有品牌產品佔比超過85%。集團生產線遍佈全球21個國家或地區，其中超過40%的產品來自於中國。
福利參考
Welfare treatment
薪酬
在基本工資以外，迪卡儂為每一位員工提供月度浮動獎金，獎金額度體現了迪卡儂人的工作職責、業績結果以及職業發展的潛力；按照國家的法律規定繳納五險一金；除此之外，公司還額外提供貼心的全家商業保險（含配偶及子女），為每一位員工的家庭美滿積極助力；
運動易享
迪卡儂在福利體系中支援並鼓勵迪卡儂員工積極參與運動，保持運動活力，共享運動歡益；每位在迪卡儂全職工作的員工，都可以享有年度運動津貼、商場員工折扣等；
價值共享
任何正式員工，只要透過試用期，即可申請加入迪卡儂持股計劃（Decathlon International Shareholding Plan, DISP），並每年獲得一次購買迪卡儂股票的資格；同時，迪卡儂公司還為每一位透過試用期的新員工設立新人激勵獎金，將個人投資額度翻15倍，作為加入DISP的啟動資金；
健康&家庭關懷
除社會保障外，迪卡儂員工還享有迪卡儂特別定製的商業保險計劃，連帶保障配偶和子女，覆蓋定期壽險、人身意外、交通意外、補充醫療和生育等；迪卡儂員工每年都享有一次年度身體健康檢查，並可以按自己的檢查需求彈性選用不同體檢套餐，親朋好友也可自費參加，並可享受迪卡儂團購體檢價；當迪卡儂員工或其配偶、子女患病在指定等級醫院持醫保卡就醫，或醫療費用經過醫保結算後，商業保險公司將按門/急診最高90%和住院最高100%的比例給予賠付；
工作與生活的平衡
根據在迪卡儂的服務年限，員工享有12至20天的帶薪年休假；在一個日曆年度內，迪卡儂員工享有最少6天的全額帶薪病假，病假期在30天內的，迪卡儂享受優於法律規定的公司福利病假待遇；定期準時到達的節假日福利，在每一個特殊的時刻，為員工呈上滿滿的儀式感與幸福感；
定製化培訓
迪卡儂的學習和發展倡導“70/20/10”法則，每一個迪卡儂員工都是自己學習和發展的主人；迪卡儂為員工打造了高效個性化的線上線下的學習平臺，另外還有500多節線上精品課程，幫助內部上萬名員工完成入職、技能、管理、溝通等不同場景的能力提升等
崗位詳情
Recruitment Details
社會招聘
招聘物件
0-5年工作經驗的海內外優秀人士
工作地點
上海、南京、武漢等地
招聘崗位
工程部維護經理
領導力發展負責人
大區公共事務經理
生產供應鏈主管
供應商質量及產品研發主管
智慧製造專案經理
……
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