加拿大最新發布的勞動力市場資料展示了就業市場的複雜局勢和潛在的經濟挑戰。根據加拿大統計局剛剛釋出的2024年8月的資料顯示，當月新增了22,000個就業崗位，失業率卻上升至6.6%，這也是自2017年5月以來的最高非疫情時期失業率。雖然就業機會的增加顯得樂觀，但這一資料背後的結構性問題仍舊引發了經濟學家對未來經濟走勢的關注。
2024年8月各省和地區的失業率。
照片：STATISTIQUE CANADA
就業崗位增加的背後
雖然整體就業崗位增加了22,000個，但主要增長來源於兼職工作(+1.8%)，全職工作崗位卻減少了0.3%。這種就業結構的變化，反映了當前經濟環境下全職崗位的疲軟。私營部門的就業情況出現了一定程度的復甦，自4月以來首次增加了38,000個就業崗位，而7月則出現了42,000個崗位的下降。相比之下，公共部門的就業情況則較為穩定，與上個月持平。
這一現象可以看作是企業在經濟不確定性加劇時的保守策略，傾向於創造更多靈活性較高的兼職崗位，而非成本較高的全職工作。同時，由於勞動市場的競爭日益激烈，特別是在人口快速增長的背景下，年輕人的就業率下降尤為顯著，年輕男性的就業率下降了4.5%，年輕女性則下降了3.5%。這些資料表明，青年就業市場的壓力逐漸加大，青年失業率攀升至14.5%，為2012年以來的最高水平。
失業率上升的隱憂
8月份，失業總人數達到了150萬，比去年同期增加了27.2萬人，顯示出勞動力市場壓力的逐步加大。特別值得注意的是，失業人員中只有16.7%的人能夠在8月份找到工作，這一數字低於去年同期的23.2%，表明求職者在當前就業市場中面臨更多困難。
壓力山大，療愈一下
加拿大統計局的資料顯示，8月份就業率下降了0.1%，至60.8%。儘管就業崗位有所增加，但由於人口的快速增長，特別是移民的湧入，整體的就業率卻在下降。這一趨勢尤其在青年人和核心年齡段的工作群體中表現得更為明顯，表明就業崗位的增長無法跟上勞動力市場的擴張速度。
工資增長與生活成本的壓力
雖然就業市場面臨挑戰，但工資水平在8月份同比上漲了5%，略低於7月份的5.2%。這一工資增長在一定程度上反映了勞動力市場的緊張狀況和企業為留住員工而提高薪資的努力。然而，工資增長的放緩也凸顯了在經濟增長疲軟、企業成本壓力加大的背景下，企業的盈利能力可能面臨挑戰。
加拿大央行特別關注工資增長這一資料，因為它與通脹壓力直接相關。儘管工資上漲，但相對於生活成本的快速上漲，許多加拿大人仍然感到經濟壓力巨大。這種收入與支出不匹配的情況，可能會進一步推動通貨膨脹，使得央行的經濟政策更具挑戰性。
各行業的表現
從行業分佈來看，教育服務業和醫療保健及社會援助業的就業增長最為顯著，分別增加了1.7%和0.9%。特別是醫療保健及社會援助行業，在過去12個月中增加了157,000個工作崗位，佔全國就業增長的近一半。隨著加拿大老齡化人口的增加，該行業的需求預計將持續增長。
相反，專業、科學和技術服務以及個人和維修服務等行業的就業崗位減少最為明顯，下降了2.3%。這一趨勢可能反映了部分服務行業在當前經濟環境下的脆弱性，特別是在經濟活動放緩、消費者支出減少的背景下，這些行業面臨更大的生存壓力。
央行未來的政策選擇
在當前的經濟背景下，加拿大央行的貨幣政策成為了關注的焦點。隨著失業率上升和經濟增速放緩，央行已連續三次下調基準利率，當前利率為4.25%。儘管已有部分降息，市場對未來更多的降息預期仍在增加。部分經濟學家甚至預測，央行可能會在今年年底前進行一次性50個基點的降息，以進一步刺激經濟增長。
然而，央行的降息政策可能面臨兩難局面。一方面，進一步降息可能有助於降低借貸成本，刺激企業投資和消費者支出，進而拉動經濟增長。另一方面，持續降息可能會加劇通貨膨脹壓力，尤其是在工資增長和生活成本同步上升的情況下。
此外，隨著美國聯邦儲備系統也預計將很快啟動其降息週期，加拿大央行可能面臨與美國同步調整貨幣政策的壓力。這種國際環境的變化，可能會影響加拿大的貨幣政策選擇，並對未來經濟走勢產生重大影響。
總體來看，加拿大8月份的就業資料反映了勞動力市場的複雜性和經濟復甦的脆弱性。儘管新增就業崗位，但失業率的上升和全職工作的減少，表明經濟復甦仍然面臨挑戰。隨著央行在未來幾個月可能採取更大力度的降息措施，經濟學家和決策者必須在刺激經濟增長和控制通脹之間找到平衡。
未來，勞動力市場的表現、工資增長的趨勢以及央行的政策選擇，將決定加拿大經濟能否有效應對當前的挑戰，走向更加穩定和持續的復甦。
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