2025 年 3 月 20 日，《The Register》報道，數千人可能很快就會收到藍色巨人下發的解僱通知單。
IBM 內部人員認為，藍色巨人正在美國各地裁員數千人，其中包括該公司 Cloud Classic 業務部門四分之一的員工。
一名知情人士表示：“具體數字保密。估計有數千人。”
目前 IBM 還沒有公開宣佈，因此仍然很難判斷這些裁員是某一輪裁員、裁減負責舊產品的團隊，還是常規的減員操作。
IBM 透過“資源行動”（藍色巨人對裁員的稱謂）和鼓勵員工流失來進行常規減員，並透過制定要求返回辦公室的規定和要求集中辦公來鼓勵員工流失。
IBM 此前公開表示有意裁員：1 月份，首席財務官 James Kavanaugh 表示：“我們預計勞動力再平衡與前幾年基本一致。”
根據對 IBM 在 2024 年裁員的估計，2025 年約 9000 名員工面臨裁員風險。
截止 2024 年 12 月 31 日，IBM 員工數量為 293400 人，同比減少 11900 人（其中包括主動離職）。
《The Register》獲悉，北卡羅來納州羅利市、紐約州紐約市、得克薩斯州達拉斯和加利福尼亞州的員工已被解僱。
就在知情人士透露新的裁員之前，上週《The Register》報道 IBM 的營銷和通訊部門裁員，這顯然是在高階副總裁 Jonathan Adashek 召開的內部電話會議上披露的。
《The Register》獲悉，其他部門的人員已接到管理層的單獨通知。
據說受影響的團隊包括負責諮詢、企業社會責任計劃、雲基礎設施產品和銷售的團隊，以及向 IBM CIO 彙報工作、負責內部系統的人員。
未經證實的 IBM 裁員訊息在社交媒體上漫天飛。
至於 IBM Cloud Classic ——這款基礎設施即服務（IaaS）產品基於 IBM 在2013 年收購的 SoftLayer 而建，另一位知情人士表示 ：“這是一次資源行動。我不知道 IaaS Classic 有多少人。他們通常不會輕易對外透露這樣的資訊。我只知道，他們一直在進行重大改變，儘可能將工作崗位轉移到印度。”
剛被 IBM 解僱的第三位知情人士表示，這輪減員可以稱為是裁員。“我認識的所有受影響的人（包括我自己）都只拿到了一份離職協議。”他估計雲部門（與Cloud Classic 不是一個部門）有 10% 的人已被解僱。
第一位知情人士稱，預計到 4 月底，在這波裁員潮中倖免於難的那些人每週至少三天前往 IBM 辦公室工作。
在 2 月份的投資者日上，IBM 表示將不再單獨報告混合平臺和解決方案或安全業務的收入，這兩塊業務隸屬軟體部門。
業績下滑時，許多公司通常停止披露業務部門收入的詳細資訊，產品老化和銷售停滯時也常常出現這一幕。
被問及另有人聲稱工作崗位向海外轉移時，第三位知情人士特別指出，IBM 在印度的空缺崗位比在美國多很多倍。
知情人士提醒稱，IBM 執行長 Arvind Krishna 一向非常坦率地表示要將勞動力重心轉移到印度。我甚至不認為這是內部訊息。
第一位知情人士預計，隨著公司不斷收購，並逐步淘汰某些技能或將相關崗位轉移到海外，裁員會繼續進行。
第一位知情人士表示：“在此之前，IBM 員工對執行長的不滿情緒已有所加劇。許多人嘲笑公司一邊對[Arvind Krishna]加薪，一邊又持續裁員、強制要求回到辦公室辦公以及外包工作崗位。大家還對這位執行長在最近出席 SXSW 大會時稱 AI 將助力程式設計師而不是取代程式設計師表示懷疑。”
Arvind Krishna 在 2024 年拿到了 150 萬美元的薪水、1480 萬美元的股票獎勵、449 萬美元的期權獎勵、350 萬美元的非股權激勵計劃薪酬、34000 美元的養老金繳款以及 425000 美元的所有其他名目的薪酬。
這位 IBM 掌舵人的 2024 年總薪酬為 2474.9 萬美元，比 2023 年薪酬高出了 23.1%。自然肯定遠高於 IBM 員工的平均年度總薪酬。普通員工的 2024 年年薪為 48582 美元，而 2023 年年薪為 43069 美元。
IBM 釋出《2024 年年度報告》顯示：總營收 627.53 億美元，上年為 618.6 億美元。全年淨利潤 60.23 億美元，上年為 75.02 億美元。
營收變化：
IBM 在中國的收入同比下降 7.2%（經匯率調整後下降 6.1%）。
目前市值 2339 億美元：