裁員了，很嚴重，真心勸大家多做幾手準備！

2025-04-30 02:53 雷叔寫故事

今天雷叔和大家認真地說一件事。
因為太過於貼近大家，令我不寒而慄，尤其是在職場工作的朋友，共鳴會更強。
這類題材過往我也從沒寫過，因此思考了一晚上，還是決定單獨出一期。
希望大家看完後都能儘快行動起來，未來不要陷入類似的窘境。
昨天晚上，有個好友來找我，和我說她已經焦慮好久，感覺她家家庭狀況岌岌可危，現階段該怎麼辦？
這個朋友，今年也才32，這幾年都在公司做財務，一年收入小20，另一半在公司當高管，過得也算滋潤。
這兩年，她看到身邊不少朋友小家失業沒收入，還慶幸沒輪上自己。
可誰知，今年年初她老公公司業務量驟減，首先就裁到了她老公身上。
她老公一被裁，馬不停蹄開始約介紹人以及獵頭看有沒有工作機會。
沒想到反饋是市場上崗位少，很多看了簡歷都沒有下文，好不容易聊到幾個也是沒任何後續。
就這樣，她老公一直從年初到現在收入為0。房貸車貸簡訊每個月準時來催，她看老公每天家裡蹲，忍不住就會嘴兩句，久了整個家裡戾氣也重。
她曾經覺得自己老公混得不錯，沒想到一被裁中年危機來臨，直接束手無策。
讓她百思不得其解。
說實話，這幾年和我這個朋友有類似經歷失業的人比比皆是，和她一樣焦慮的人更是數不勝數。
為什麼？
讓我說句殘酷的，無論男女，只要你還在打工，中年危機遲早會來，或早或晚的問題。
因為打工，無論在什麼行業，什麼規模，本質上就是用自己的心力智力甚至勞動力幫公司掙錢，換取一定的報酬。
而打工人的心智等發展也是跟著年齡走，卻很快迎來高峰值。從35歲之後，就會從高點呈現緩慢下降的狀態。
通俗點說，年齡越大，腦力體力都會下降，在市場上的競爭力會下降，而收入也很有可能隨著競爭力的下降而停滯往前或者下降。
而尷尬的是，這個年齡段正好是一個人考慮買房，買車，生養下一代，同時還要贍養老人的階段……每筆算下來一加，金額不容小覷。
生活成本本來就大，加上職場不知不覺年齡高壓線，壓力本來就陡增。
支出和收入，一升一降，來到一個交叉點，此時也是40歲附近，就是很多人所謂的中年危機。
再碰上這幾年大環境實在不怎麼樣，經濟低迷、消費疲軟、增量看到頭，頻繁價格戰互相卷……
各行各業都在想著降本增效，預期收入不好就開始未雨綢繆，這對企業來說是求穩求生存，落到個人頭上就是無預兆被裁。
甚至很可能有些人沒到中年呢，被裁一時間找不到工作，收入驟降小於支出，如果之前沒有一定的儲蓄作為緩衝，中年危機直接提前到來。
更別說現在職場環境對女性這麼不友好，如果是已婚已育+高齡，那簡直就是buff疊滿。
就算僥倖躲過裁員風險，甚至掙得再多，3~5萬算是大部分打工級別的天花板了吧，打工人到了年齡還是會面臨一樣的問題，就是收入的不可持續性。
畢竟假設你今年能掙50萬，你能確保明年、後年甚至以後也可以一直掙到50萬嗎？
等自己年齡上去了，競爭力變小，“賣”不動自己了，你還能保證自己有多少賺錢能力？
加上前段時間延遲退休也確定通過了，這意味著即使我們僥倖不被淘汰，能一直堅持工作到50歲，那往後還有15年呢？
此外未來很長一段時間內，我們都將處於經濟下行週期，類似的風險我覺得只會更高，所在公司一不行了，人人都可能是犧牲者。
到那時，我們正處於最缺錢的時候，房貸車貸、孩子養育、父母養老，樣樣都需要錢去支撐。
越是關鍵時候越害怕意外變故，一點風吹草動都極有可能把整個家庭推進深淵、階級滑落，再也爬不起來。
到這裡肯定有人要問我雷叔了：那該怎麼辦？
我的回答是：如果真的想要中年不懼怕失業、不懼怕投資失利、不懼怕疾病意外等造成巨大財富損失等風險——
那麼現階段就不該坐以待斃，應該化被動為主動，早早考慮好家庭的未來。
雷叔也在這裡建議大家，一定要在家庭收入出現下滑苗頭時，儘快找到收入第二增長曲線，來維持高收入。
收入第二增長曲線不是搞副業，畢竟不是每個人都有精力，有能力靠副業賺到錢。
也不是股票基金投資，風險波動太大，需要用錢時可能拿都拿不出來。
而是把人生上半場攢下的錢，透過合理的資產配置，打造終身花不完的現金流。
這不是空穴來風，雷叔我和身邊的十幾個朋友，早在兩年前就已經對家庭資產進行了一番梳理，清理掉了不良資產，優化了資金使用效率。
效果是明顯的，股市波動和房價下跌的影響降到了最低，並且我自己建立起了終身現金流小金庫，可以源源不斷的從中取錢，哪怕現在不工作，現在退休躺平都沒問題，有錢更有閒。
確定性收入帶來的安全感也是十足的，無懼任何經濟波動，失業帶來的影響，給家人的是一份穩穩的幸福。
想必聽到這，一些朋友已經很心動了，想要躍躍欲試。
但可惜的是，資產配置是一個門檻很高的領域，不僅需要專業的知識，還涉及資訊差，像雷叔之前分享的“花一半的錢實現提前 20 年退休”的捷徑，也很少有人知道。
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