緊急通知
布朗、伯克利、NYU等
多所美國大學發出警告：
非必要不出境！
川普2.0時代，留學生天崩開局
美國大學集體喊話：非必要別出美國
最近本是美國留學生的快樂假期–春假，出行的好時機，但…多所美國大學陸續發出警告和建議：
趕在春假前一週，布朗大學緊急建議國際生推遲國際旅行：簽證程式、旅行禁令以及入境要求等政策上的變化都有可能帶來不確定性，從而影響學生按計劃返回美國。
（圖片來源The Hill）
而此次建議也與布朗大學的一名醫學助理教授有關，據悉其返美時在波士頓洛根國際機場被扣留並遣返，儘管她持有著有效的H-1B簽證…
由於目前美國移民政策的不可預測性，伯克利也建議國際生避免非必要的國際旅行。
（圖片來源CBS News）
USF則更為直白，直言美國政府在未來可能會出臺新的旅行限制，因此要求所有學生重新考慮出境計劃…
（圖片來源USF）
除此還有哥大、耶魯、NYU…美國高校全體預警，恐慌蔓延！
2
新禁令針對43國公民+中國留學生
前有美國駐華大使館計劃裁員10%，預計影響美國駐北京大使館，駐廣州、上海、瀋陽和武漢領事館以及駐香港領事館。
（圖片來源Reuters）
後有新法案：以“威脅國家安全”為由，禁止中國公民獲得學生簽證 ↓
（圖片來源Fox News）
還有計劃對多達43個國家的公民實施簽證限制，力度將比“川普1.0時期”更大！
（圖片來源The New York Times）
綜上足以見得，美國正全面收緊入境，中國留學生赴美之路將雪上加霜…
美國留學生的命運齒輪已開始轉動
4月，美國春招進入倒計時
雖然，今年赴美、留美可能會迎來前所未有的難，但一切結局好壞事在人為。想趁早鎖定留美資格的關鍵還是在於尋找到一份高薪且H1B命中率極高的工作。
不開玩笑，轉眼已是4月，2025北美春招倒計時！尤其是暑期實習進入後半段，部分崗位已截止網申，留給同學們的時間真的不多了…
金融：中國銀行、IMC Trading、Citadel 等金融巨頭的25全職/實習崗位、低年級專案持續熱招中；與此同時還有八大投行&精品投行、頂級買方2026 Summer Intern還可最後衝刺一波…
科技：Bytedance、Amazon、NVIDIA均已開放2025崗位，但HC有限，基本開放時間都很短，像此前Google開放3天后就查無此崗。
其他：Deloitte、EY、Oliver Wyman、P&G等四大、諮詢、快消巨頭均有大量NG、實習崗可投。
在這種“僧多粥少”的情況下，拼的就是手速
若你想在眼下這個求職季
少走彎路，先人一步拿下美國名企offer
想留美成功，我們助你一臂之力
在留學求職領域深耕11年的I.I.，清楚知道想要留美的學生，或多或少都存在著以下這些求職弱勢：
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求職方向一片茫然；
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求職意識薄弱，沒有提前進行系統的求職規劃；
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臨近畢業才開始求職；
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總是無法第一時間獲取最新招聘資訊；
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非目標校出身，校招機會少；
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無local實習經歷的小白，簡歷也不會打磨；
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0面試經驗，總被Behavioral問題碾壓的體無完膚；
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不瞭解行業知識，企業架構，招人偏好；
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無人脈，缺乏Networking技巧；
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……
師資力量強：超3000名環球精英名企導師資源，覆蓋金融、諮詢、會計、快消、網際網路等熱門領域，擁有成功輔導學員斬獲 Offer 的豐富經驗；專業的顧問團隊：不僅針對學員的求職劣勢/求職方向給出分析和指導，還全程跟進，讓學員少走彎路；彙集有效的資訊資源：提供800+名企內推機會，簡化招聘流程，讓學員先人一步斬獲心儀offer；實力+口碑雙保障：10年求職服務經驗，8000+成功案例，始終保持“0差評”…院校背景：美國 US News Top 20 院校
求職難題：
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求職時間緊迫 -
缺乏面試經驗和麵試技巧 -
對求職行業和崗位的認知不夠
專案過程：
服務期間，S同學積極配合，是一位執行力很強的學員。在築夢求職團隊的安排下，學員積極投遞簡歷，每週與導師進行復盤。同時築夢求職團隊也幫助學員做了多家企業的內推。學員收到多家企業的面試後，學管老師還位學員安排了另一位經驗豐富且極具耐心的support導師，在各位導師的帶領下，學員不僅豐富了行業認知，還在多次授課中穩步提升自己的面試技巧。
導師團隊還幫助學員梳理了他的求職核心優勢，進行簡歷提升、潤色。學管老師及時提醒學員投遞崗位，傳送筆面試資料，學員課後積極練習，求職技能得到迅速提升。最後在大家的共同努力下，S同學成功收穫J.P. Morgan 暑期實習可轉正offer，學員對築夢求職團隊表示感謝！
有相同求職難點的留學生
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院校背景：美國 US News Top 20 院校
求職難題：
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缺乏有效實習經歷 -
缺乏面試技巧和麵試經驗 -
缺乏規劃，對求職方向不明確 -
缺乏Networking技巧和經驗
專案過程：
簽約後，學管團隊為她安排了導師進行求職評估和行業分析，幫助她明確了目標方向。導師對她的簡歷進行了詳細修改，增強了簡歷的競爭力，提升了透過網申的機率。接下來的輔導重點是提升Networking和麵試技巧。學管老師提供了Networking的資源包，並幫助學員最佳化LinkedIn賬號，指導她如何透過LinkedIn和行業人士建立聯絡。學員透過這些方法獲得了部分內推機會。導師還為她提供了面試技巧的專項訓練，特別是行為面試和案例面試的模擬，透過多輪練習幫助學員提高了應對能力。
在進入求職主季後，學員按時投遞並積極進行Networking，雖然最初的投遞結果不如預期，但她沒有放棄，而是繼續提升面試技巧，最終成功收穫了德勤的暑期實習offer。Y同學表示，感謝導師和學管團隊的幫助，最終順利實現了求職目標。
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求職難題：
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缺乏有效的實習經驗 -
轉方向求職，難度非常大，缺乏金融基礎 -
缺乏金融求職經驗，求職技能有待提高
服務初期，教務團隊立馬為Q同學安排了一段名企實習，提高簡歷綜合背景。隨後，又根據學員的求職背景匹配到了專業導師，為學員進行簡歷的潤色修改，大大提升了學員透過網申的機率。導師幫助學員詳細分析自身求職優勢與劣勢，制定相應求職時間線規劃，學員進一步有明確的求職規劃。
課程的重點放在了提升學員的面試技巧上，以幫助學員在面試後能夠成功收穫Offer。Q同學從課程中獲取了知識技巧，積極Networking，提高了自身求職軟實力和行業理解力。課程期間，學管老師也時刻關注著學員的網申進度和求職狀態，不斷提供招聘資訊，學員很快就收到了J.P.M、Partners Capital的面試，在大家的共同努力，學員最終拿下Partners Capital的全職offer！
有相同求職難點的留學生
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院校背景：美國 US News Top 100 院校
求職難題：
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對海外求職經驗不多 -
缺乏面試經驗和麵試技巧 -
缺乏有效的實習經驗
專案過程：
服務開始後，教務團隊為學員匹配背景一致的導師，導師對學員進行求職競爭力分析以及定製課程規劃，Y同學對自身定位有了清晰的認知。由於學員缺乏美國求職經驗，課程重點在於加強 networking 以及 Technical Skills 的提升上，幫助學生迅速提高求職技能。
Y同學課上學習知識與技能，課下根據學管老師傳送的筆試&面試資料進行充分備戰，求職技能獲得快速提高。經過整個團隊的幫助，Y同學收穫了Jefferies、DTCC等多家目標企業的面試。為了加強學員獲得offer的機率，學管老師給學員傳送了針對性的面經資料。在大家的共同努力下，Y同學最終拿下了TD Bank的offer！
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