2月19日,有訊息稱,螞蟻集團下場自研具身智慧人形機器人。
近日,有招聘平臺資訊顯示,螞蟻集團開放招聘具身智慧演算法工程師等相關崗位。
2月19日,螞蟻集團向媒體表示,螞蟻集團去年註冊成立了上海螞蟻靈波科技有限公司,聚焦具身智慧技術和產品研發。未來,螞蟻集團將持續佈局和加大AI投入。
天眼查資訊顯示,上海螞蟻靈波科技有限公司成立於2024年,螞蟻集團成員,位於上海市,註冊資本10000萬人民幣。
從招聘平臺資訊來看,螞蟻集團開放招聘具身智慧人形機器人系統和應用等崗位。
例如,人形機器人硬體結構——具身智慧崗位,月薪水平在4萬元—7萬元不等,部分崗位年薪最高可達112萬元。
從職位描述來看,一是負責機器人本體結構設計,包括但不限於關節、肢體、軀幹等關鍵部件的設計,保證機械機構合理性和可靠性;二是對機器人機械零部件進行硬體規格設計,包括材料選擇、尺寸確定、公差控制等;三是最佳化機器人結構構型,提高機器人的運動穩定性、操作精度;四是負責設計圖紙輸出、跟進和組裝,負責對供應鏈製造工藝的調研和評估。
從職位要求來看,需要全日制本科或以上學歷,電子、電氣、自動化、計算機/軟體或相關專業;3年工作經驗以上,一個以上量產產品開發;熟悉常用材料特性及其加工工藝,能夠進行成本估算與材料選擇;熟悉C,C++,嵌入式開發;有一定的英語聽說讀寫能力,能看懂英文技術資料;有機器人開發經歷或機器人比賽應用經歷者優先考慮。
例如,人形機器人運動控制——具身智慧崗位,月薪水平在3.5萬元—6.5萬元不等,年薪最高可達104萬元。
從職位描述來看,一是負責機器臂/人運動控制系統的設計和架構討論;二是研發最佳化運動控制演算法,實現演算法模型、軟體和硬體整合;三是分析處理機器人運動控制系統中的技術問題。
從職位要求來看,需要計算機、電子、通訊、自動化等相關領域本科及以上學位,3年以上相關工作經驗;有紮實的Modern C++、Linux、網路通訊等基礎,熟悉Python、Shell等指令碼語言;有良好的軟體工程能力,程式碼清晰規整;熟悉ROS/ROS2、有機器人行業相關經驗者優先程式設計軟體的使用,有工業控制軟體開發經驗者優先;有良好的職業修養,善於思考,良好的溝通能力和團隊協作精神。加分條件是曾參與過機器人運動控制專案或相關競賽。
市場分析認為,螞蟻的入局不僅為行業注入資金和技術,更釋放了科技巨頭競逐人形機器人的強烈訊號。
訊息面上,近日宇樹科技釋出最新影片,其機器人領域取得新的突破,可實現流暢自如的舞蹈表演,引發市場熱議。此外,日前,摩根士丹利(Morgan Stanley)釋出研報《人形機器人100:繪製人形機器人價值鏈圖譜》,梳理了全球人形機器人領域上市公司百強名單,近七成企業來自中國和美國,其中,中國獨佔36家企業。
摩根士丹利認為,中國在人形機器人供應鏈中佔據約63%的份額;市場預測,到2050年,中國人形機器人市場規模將達到6萬億元,人形機器人總量達到5900萬臺。工信部《人形機器人創新發展指導意見》明確,2025年批次生產,2027年構建具有國際競爭力的產業生態。
值得注意的兩個細節:一是從產業鏈分佈看,長三角在電機、感測器等核心部件方面獨具優勢,珠三角則集聚了大部分整合企業,在應用端優勢明顯;北京則更擅長“造腦”,一批頭部的人工智慧企業摩拳擦掌。二是汽車公司成為人形機器人賽道的重要玩家,22家進入榜單的整合商中,6家來自汽車行業,而機器人企業紛紛瞄準車廠落地應用,並試圖複製DeepSeek的降本路徑。
拆解這支龐大的產業鏈,演算法與硬體的角力究竟會產生多大的想象空間?當車企用造車的野心“造人”,AI用省錢的辦法“造腦”,中國人形機器人產業鏈正加速崛起。
點評:2025年是人形機器人大爆發元年
隨著人形機器人產業的崛起,全球科技巨頭和初創企業紛紛加入這場競賽。美國、中國、日本和歐洲成為主要玩家,各自在技術研發和市場應用上展現出獨特的優勢。
美國憑藉其強大的AI技術和資本實力,成為行業的領跑者。特斯拉、波士頓動力和谷歌等企業正在加速商業化程序。
日本在機器人領域有著深厚的積累,豐田、索尼和軟銀等公司正在將人形機器人技術與傳統文化相結合,探索新的應用場景。
中國則依託龐大的製造業基礎和政府對科技創新的支援,迅速縮小與美國的差距。阿里巴巴、騰訊和華為等公司正在開發適用於本地市場的人形機器人,特別是在物流、零售和家庭服務領域。宇樹科技則已經成為四足機器人的領先者。
未來,中國有望成為全球人形機器人產業的重要領導者。憑藉其龐大的市場、完整的產業鏈和政策支援,中國企業將在技術創新和商業化應用方面取得更大突破。不僅將推動國內經濟的轉型升級,也將為全球科技發展注入新的活力。
2025年,是人形機器人產業的大爆發的元年,這不僅是一場技術革命,更是一次社會變革。人類將與機器人共同生活、共同工作,重新定義生產力和創造力的邊界。
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