好訊息！
腳踢谷歌拳打Meta
全美財富500強No.5
CVS Health有崗可投！
SDE、DATA、MLE方向都有,很多崗位限時開放申請，欲投從速！！！
CVS Health是誰？
這家公司成立於1963年，最初只是羅德島一家售賣健康美容產品的小店（Consumer Value Stores），後開始佈局藥品零售，幾年時間就打出了名聲。
和競爭對手不同的是，CVS並不滿足於傳統的藥品零售，在對手紛紛擴張藥品零售規模時，CVS卻在大規模收購保險公司，開發數字化醫療平臺，佈局遠端問診系統，致力於提供藥品福利管理服務。
還順勢乘上網際網路發展的東風，成功從傳統藥企轉型到擁有多元化業務的健康保健領域科技醫療公司。如今已在全球擁有9000+門店，頻頻登上《財富》全美500強企業。
今年更是以總利潤373億美元超越谷歌、Meta等一線科技公司，拿到第5名的好成績！
CVS Health工作體驗：爽！
在科技大廠集體卷化的時代，CVS依舊保持傳統企業的從容，不強迫員工加班，良好的WLB收穫新老員工一致好評。甚至有員工離職後依舊對CVS的WLB念念不忘~
而且CVS支援Sponsor，還可以Remote辦公，職場環境也很好，沒有卷廠烏煙瘴氣、互相鬥法的糟粕，只有互幫互助的友好同事。
完善的福利制度和員工關懷也很棒！
薪資也打破大家對傳統企業的固有印象，能給到$105-$146K，雖說和很多科技大廠相比略遜色，但如果更看中WLB，妥妥的養老廠絕對可去！
CVS Health面試具體考察什麼？
此次開放崗位中，DATA方向崗位佔比較多。拿DATA崗位舉例，據面過他家的同學反饋，CVS的面試整體考察難度中等偏上，但VO題庫是固定的，只要提前準備很容易透過。
面試經驗：①一輪VO，一輪technical conversation，考察SQL、Python；Final rounds 包括tech，business sense， behaviour，Final每一輪加上project經歷和case study。
②VO題目（部分）：Why your background and experience would lead you to success in this data engineer intern？ Explain SQL JOIN in business terms.
具體面試流程還會根據不同崗位、職級、面試官變動，想了解更多面試流程和題庫，歡迎掃碼領取↓。
但…免費的資料你能看到別人也能看到，SQL、Python只要努力刷題，勤加練習大家的差距都不會太大。想真正拉開和其他求職者的距離，business sense才是重中之重！
CVS面試很看重候選人的實際應用能力，對business sense的考察並不簡單，特別是面試官還會結合case一起考察，如果有醫療相關業務場景經驗則是大大的加分項！
CR:CVS 官網崗位JD
要知道很多同學工作經驗少，業務接觸不廣泛，面試官只考察data pipeline的應用能力還好，一旦涉及到domain knowledge部分，同學們則是：
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數理、統計等理論應用很牛，面試官結合case一問就懵。
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專案邊角料，對業務理解淺薄，自己很難準備。
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搞不清面試官真正意圖，往往答非所問，偏離主線，答得很分散.
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開放式答案，想去網上搜索根本沒有準確答案…
與其網上搜索，不如找對應領域的專業導師帶你一起準備！有經驗的人兩三句就能講明白的題目，靠自己可能要摸索一週甚至一個月。
加入直通矽谷，我們在case study方面的幫助有：
面對數理、統計、資料清洗方法等理論很熟悉，一應用就懵的情況：
專案定製化：導師1V1定製符合目標崗位【業務場景】【技術棧】的工業級專案，學員全程參與構建專案，加深對自身技能和業務的理解，將技能實際應用化，最大程度體現技能優勢、實際上手能力和business impact。
面對答題分散、不懂面試官真正意圖，經常答非所問的情況：
做題差異化：導師將常見面試題，按照自己多年的面試官思維和經驗拆分成固定步驟，引導學員按部就班地從主線出發、適當發散，在短時間內高效回答面試官想要的答案，做到答題收放自如。
還有對應公司導師的1V1 Mock，提前模擬面試場景，找出面試問題所在，規避雷點，幸運的話還能押到原題哦~
除此之外，我們對求職的幫助不止這些，CVS的JD中清晰的標註SQL和python是考察的重中之重。
對於數學、統計專業出身的同學來說，SQL和Python基礎不足、工具使用不熟練的話很難透過面試，投遞前一定要把基礎打牢。
但崗位不等人，SQL到Python，僅靠自己從頭開始練習、準備，需要花費很多時間，而我們的1V1求職課程就包括夯實基礎這一部分，視基礎而定，配合練習最快幾周就能跟隨老師把基礎跟上來！
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封面：維基百科
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