2/22/2025 完美之旅邀你同遊臺灣：
波士頓MGH醫師遊行 要求加薪及更好的福利
數百名住院醫生和支持者在馬薩諸塞州布里格姆綜合醫院外遊行，要求更高的工資和更好的福利
一年半前加入工會的居民仍未與馬薩諸塞州布里格姆將軍的高管達成合同。
支持者舉著標語在街上游行。住院醫師和其他人在大眾綜合醫院前遊行，支援公平的合同。（馬德琳·艾特肯/波士頓.com）
每週工作80小時。賣掉他們的血漿來付房租。他們工作的醫院裡有老鼠。
週四下午，在馬薩諸塞州總醫院和布萊根婦女醫院（Massachusetts General Hospital and Brigham and Women’s Hospital）外遊行的住院醫生和研究員表示，這樣的情況已經成為現實。他們呼籲MGB高管停止他們所說的“居民剝削”，併為公平的合同討價還價。
其他醫療保健專業人員、社群支持者和勞工盟友也加入了這一努力——每家醫院約有200人——他們舉著標語，宣稱“波士頓值得優質醫療”和“MGB高管試圖讓我們閉嘴！但我們不會停止為波士頓的醫療保健而戰！”一位報道稱，MGB總裁兼執行長安妮·克利班斯基的工資為600萬美元，“而MGB居民卻難以支付租金和賬單！”
早在2023年6月，多個MGB設施的1200多名居民和研究員投票成立工會，並加入了服務業僱員國際工會的實習生和居民委員會（CIR）。根據CIR的說法，從那以後，MGB“剝奪了他們的基本福利”，比如馬薩諸塞州的餐費、停車費、考試經費和執照覆蓋率。
居民譴責低工資、高生活成本
有一系列的演講者，隨後在馬總醫院前來回進行了簡短的遊行。集會上的呼籲和回應口號包括“MGH，你不能隱藏，我們有病人站在我們這邊！”
週三參加集會的許多居民都是因為他們的工資，他們認為這並不能支付波士頓的高昂生活成本。
“我們是這個國家和世界上最昂貴的城市之一的居民，我們的工資水平與生活成本低得多的城市相當，”Mass General病理學一年級的居民Diogo Maia說。
他說，他作為第一年居民的工資是78500美元，每週工作60到75個小時。
“我們買不起我們認為應該買得起的東西，”Maia說。
該醫院三年級住院醫師Shannon Cleary的收入略高，略高於90000美元。但她仍然感受到了波士頓高價的影響。
她說：“31歲的時候很難有室友才能負擔得起這裡的生活，而且我仍然住在離醫院30分鐘路程的地方。”。
工會也在推動更好的健康福利，包括生殖福利，這是克利裡的優先事項。
克利裡說：“我們20多歲就投身於這個職業，這會產生影響。”。“我們希望公平地交換我們對這個職業生涯的承諾。”
對於大多數居民來說，這是他們在醫學院和大學畢業後的第一份工作，許多人都有債務要償還。
申克說：“我有超過15萬美元的貸款，而且這還不包括住在全國最昂貴的城市之一。”申克是一名內科住院醫師，第二年的工資為8.25萬美元。
他說，維持生計的能力是“居民和研究員們非常普遍的擔憂”。
申克說：“這就是我們來到這裡的原因。”。
儘管過程漫長，但仍保持樂觀
自2023年6月工會投票一年半以來，居民仍未與醫院簽訂第一份合同。
“現在我們已經到了一個轉折點，MGB的高管們真的在拖延和阻撓，沒有真誠地進行談判，”麻省綜合醫院三年級住院醫師Jade Connor說。“這就是為什麼我們今天來集會，向MGB表明我們不會退縮，他們需要來到談判桌前。”
在很大程度上，他們相信這會奏效——不是因為MGB表示了什麼，而是因為這場運動得到了多少支援。
克利裡說：“我很有希望，因為今天在場的所有人，因為這裡有多少支援，即使是路過的人也在歡呼或說他們和我們在一起。”。
然而，他們仍然對醫院系統感到沮喪。Mass General Brigham經營著12家醫院和各種額外的診所，是該州最大的衛生系統。
克利裡說：“我們去參加談判委員會會議，感覺一次又一次都是一樣的。”。
工會運動正在發展。上個月，近300名初級保健醫生（馬薩諸塞州總醫院和布萊根婦女醫院的絕大多數初級保健醫生）表示，由於倦怠和公司化，他們希望加入工會，並於11月15日提交了申請。MGB反對這一舉措，導致11月30日，二十多名身穿白大褂的醫生在Mass General附近示威。
CIR是美國最大的住院醫師工會，包括住院醫師、實習生和在主治醫師指導下工作的研究員，代表馬薩諸塞州、加利福尼亞州、華盛頓州、佛羅里達州、愛達荷州、新墨西哥州、新澤西州、佛蒙特州、紐約州和華盛頓特區的33000多名住院醫師和研究員。
康納說：“我希望MGB不僅看到居民和研究員，而且看到初級保健醫生、其他醫生、護士、其他醫護人員和支援人員，他們都在這裡團結起來，與我們站在一起。”。
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