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根據加拿大2024-2026年移民水平計劃,加拿大預計將透過護理人員計劃歡迎超過15,000名新的永久居民。
截至2024年4月30日,自2019年啟動家庭兒童護理提供者試點和家庭支援工作者試點以來,約有5,700名護理人員及其家庭成員成為永久居民。

隨著人口老齡化,加拿大對護理人員的需求正在上升,預計在未來六年內,將有超過900萬加拿大人退休。
這意味著在未來幾年,更多的人將需要在他們的家庭或機構中得到額外的照顧。
此外,加拿大卓越護理中心最近發表了一份報告,強調了加拿大護理人員的迫切需求。

其中,報告指出:“許多看護人都是65歲以上,可能也需要照顧,近五分之一的護理人員年齡超過65歲。
老年護理人員最不可能獲得任何服務或支援來幫助他們履行職責。”
此外,加拿大的家庭需要一個托兒服務提供者,因為越來越多的婦女,傳統上承擔更多的照顧幼兒的責任,尋求進入勞動力市場。

加拿大統計局2023年的資料發現,按年計算,15歲及以上女性的勞動力參與率從1990年(當前資料系列開始)的58.5%增長到2022年的61.5%。
同期,男性的勞動力參與率從76.1%下降到69.5%。
正因如此,加拿大移民部長Marc Miller於近日宣佈了兩項試點計劃,官宣來加拿大照顧兒童、老人和殘疾人的看護人將在抵達後獲得永久居留權。

據悉這兩個試點專案是將於6月17日到期的兩個專案的升級版,將使合格的保姆、兒童保育和家庭支援工作者進入在加拿大定居的快速通道。
加拿大移民、難民和公民部(IRCC)表示,在為半獨立人士或傷病恢復期人士提供臨時或兼職護理的組織工作的護理人員也將符合新計劃的資格,該計劃稍後將成為永久計劃。
根據IRCC的說法,作為加拿大總體移民目標的一部分,加拿大將在未來兩年內接納超過15,000名護理人員作為永久居民。

Marc在一份宣告中說:“護理人員在支援加拿大家庭方面發揮著關鍵作用,我們的專案需要反映出他們的寶貴貢獻。
在我們努力實施永久性護理人員計劃的同時,這兩個新的試點專案不僅將改善對護理人員的支援,還將為家庭提供他們應得的高質量護理。”
目前的專案——家庭兒童護理提供者試點和家庭支援工作者試點,允許合格的護理人員及其家庭成員來加拿大,目標是成為永久居民。

申請程式取決於申請人的職位,以及他們擁有的合格工作經驗的數量。
新規定要求護理人員透過英語語言測試,達到5級,高於獲得公民身份所需的水平。

與此同時,他們還必須工作兩年,並接受過相當於一年的高等教育。
為了符合新的強化試點專案的資格,外國護理人員需要有全職家庭護理工作的offer,符合語言要求,持有相當於加拿大高中文憑的學歷,並且最近有相關的工作經驗。

IRCC在一份宣告中表示:“這一新的途徑意味著看護人可以更容易地在可靠的僱主那裡找到合適的工作,並且一到加拿大就能明確、直接地獲得永久居民身份。”
新民主黨移民評論家Jenny Kwan表示,加拿大的看護人員短缺,而那些從國外來填補工作崗位的人經常受到剝削和虐待。

“這些人不穩定的移民身份使他們更容易受到僱主的虐待,加拿大應該停止將幫助許多加拿大人的護理人員歸類為‘低技能’工人。”
在一次採訪中,Jenny還說道,目前的語言和教育標準是護工獲得永久居留權必須達到的,這是保守黨在特魯多成為總理之前提出的,沒有必要這麼嚴格,直到現在一直是護工在加拿大定居的“障礙”。
https://www.theglobeandmail.com/politics/article-caregivers-from-abroad-to-be-given-permanent-residence-on-arrival/
https://www.thestar.com/politics/federal/trudeau-government-will-give-foreign-caregivers-permanent-residence-on-arrival-in-canada/article_e266c8f4-21c8-11ef-b549-37c2dc1df314.html
https://www.cicnews.com/2024/06/caregivers-to-be-given-permanent-resident-status-on-arrival-under-new-pilot-programs-0644660.html
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